Cómo solicitar la Ley de Ausencia Familiar en California
En un movimiento progresivo, California hizo historia en 2002 como el primer estado de los Estados Unidos para crear un programa de licencia familiar pagada mandato. Mientras que la Ley Federal de Licencia Médica y Familiar (FMLA) requiere que los trabajos se llevan a cabo para los trabajadores elegibles que necesitan tomar tiempo fuera del trabajo por razones médicas, la ley no obliga a los empleadores a proporcionar una compensación financiera para los trabajadores con licencia. California fue un paso más allá al afirmar que los trabajadores también recibirán apoyo financiero durante su tiempo libre, lo que dio lugar a la Ley de Permiso Familiar Pagado.
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Revisar los requisitos de elegibilidad para ver si usted califica para la Ley de Ausencia Familiar en California. Los empleadores que ofrecen Seguro Estatal de Incapacidad (SDI) a sus trabajadores también deben proporcionar seguro de Permiso Familiar Pagado (PFL), por lo que si usted está cubierto por el SDI, también debe estar cubierto por PFL. Si no está seguro de su cobertura de seguro, consulte con el departamento de Recursos Humanos de su empleador.
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Echar un vistazo a los factores de falta de elegibilidad que podrían impedir su aplicación de la Ley de Licencia Familiar de ser aceptado. Puede no ser capaz de recibir apoyo financiero a través de la Ley de Licencia Familiar y si ya recibe Seguro de Desempleo o Seguro de Discapacidad pagos- aceptan los beneficios de compensación de trabajadores igual o mayor que la tasa PFL actual, que a partir de 2010 es del 55 por ciento de sus ingresos semanales o un máximo de $ 987- o negarse a someterse a un examen médico a petición de un funcionario PFL.
Antes de aplicar, asegúrese de que el motivo de su ausencia solicitada de la ausencia cumpla con los requisitos de la Ley de Ausencia Familiar en California. Usted puede calificar para PFL si desea tomar tiempo libre para cuidar de un pariente cercano con una enfermedad- seria para pasar tiempo con su hijo recién nacido o recién adoptado niño- o amamantar a su propia condición de salud grave, sobre todo si esa condición requiere de hospitalización atención en un centro médico.
Obtener los formularios correspondientes para solicitar la Ley de Ausencia Familiar en California. Hay tres maneras en que puede solicitar un formulario de solicitud: En primer lugar, ir a la página web edd.ca.gov para solicitar un formulario de solicitud en línea-segundos, llame al 1-877-238-4373 para solicitar un formulario de solicitud de venta por correo o tercera, visitar una oficina local del Seguro de Incapacidad para recoger un formulario de solicitud.
Complete su solicitud en su totalidad. Ver las instrucciones paso a paso sobre cómo presentar una reclamación por la Ley de Ausencia Familiar Pagado visitando el edd.ca.gov "Cómo presentar una reclamación" sitio web. No completar el formulario correctamente podría dar lugar a retrasos, así que asegúrese de que vuelva a comprobar el formulario antes de entregarlo.
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Enviar por correo su solicitud completa a no antes de nueve días y no más tarde de 49 días después de la oficina PFL comenzar su permiso de ausencia. La dirección postal que debe utilizar es de Fresno licencia pagada de familia, apartado de correos Box 997017, Sacramento, CA 95799-7017.