Definición de Evaluación del Desempeño Social

El desempeño social es una tendencia importante en el mundo empresarial. Las empresas se han dado cuenta de que la gente está buscando en ellos para tener un impacto positivo en áreas distintas a la rentabilidad. Ellos están siendo objeto de estudio por el efecto que tienen en las comunidades en las que operan, así como en la sociedad en general.

Video: 3. Elaboración del Diagnóstico - Evaluación del desempeño Docente, 2017. "Proyecto de Enseñanza"

Video: 9. Definición de Seguimiento y Evaluación

Las evaluaciones de desempeño social son las auditorías de la visión actual de la empresa, los sistemas y el mensaje para determinar la eficacia de sus programas están en la creación de un impacto social positivo. Estas evaluaciones se pueden utilizar para poner a punto los programas y cómo se aplican.

premios a la calidad, tales como el Premio Malcolm Baldrige para la excelencia de organización, medir la eficacia del desempeño social junto con el servicio al cliente y excelencia operativa cuando la selección de ganadores.

Las evaluaciones de desempeño social muestran las áreas de debilidad en las acciones de una empresa que pueden dañar las interacciones de esa compañía con su comunidad y sus grupos de interés.

Video: Las técnicas e instrumentos de evaluación

Muchas compañías de evaluación utilizan diferentes sistemas de medición. Uno de estos sistemas es el sistema GIRAFE reconocido internacionalmente. El sistema GIRAFE mira a los procesos de gobierno y toma de decisiones, las herramientas de información, análisis de riesgos y control, y la actividad de préstamo carteras, fondos y eficiencia.

Estas evaluaciones funcionan mejor con las empresas que tienen la capacidad de ser sostenible para que puedan comprometerse con impacto social a largo plazo.