Teoría de los grupos de interés Gobierno Corporativo

teoría de los participantes subraya la dependencia de muchos grupos diferentes en la gestión de la empresa. Este enfoque de la gestión empresarial sugiere fuertemente que las empresas están dirigidas por grupos poco definidos de personas, cada uno buscando algo diferente de la organización. Esta teoría se puede demostrar que se beneficia de una empresa, así como que, de hecho, controla su política corporativa.

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Los interesados ​​no deben confundirse con las ldquo-shareholders.rdquo- Este último sólo se refiere a un grupo de interesados, los que han invertido dinero en la empresa. Los interesados ​​son aquellos que tienen una ldquo-stakerdquo- en la empresa y su rendimiento. Estos incluyen clientes, proveedores, empleados, la comunidad e incluso el gobierno y sus agencias reguladoras, por no mencionar el IRS.

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La característica principal de la teoría de los grupos de interés del gobierno corporativo es que aquellos que tienen una participación en el funcionamiento de la empresa se componen de grupos grandes y diversas. En pocas palabras, las partes interesadas son los que buscan algún beneficio del funcionamiento óptimo de la empresa. Las partes interesadas tienen diferentes objetivos y buscan diferentes beneficios de la empresa. Los trabajadores buscan seguridad en el empleo, el IRS quiere que sus pagos de impuestos, los inversores quieren dividendos, y que la comunidad quiere una base económica sólida. La teoría de los participantes sostiene que estos intereses diferentes, de hecho, el control de la firma en sus propias formas específicas, y ninguno tiene mejor derecho a hacerse oír que cualquier otro.

La teoría de los participantes es a la vez descriptiva y una teoría normativa. Es descriptiva en la que las funciones de TI como una manera de describir cómo se constituye y se controla una empresa. En este caso, se puede ver cómo los clientes o inversores todos tienen algo que decir en cómo la empresa comercializa sus productos, por ejemplo. Es una teoría normativa ya que sugiere cómo una empresa se debe ejecutar. Establece que una empresa bien organizada se llevará a todos grupos ldquo-stakeholderrdquo- en cuenta en la formulación de políticas básicas.

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teoría de los participantes es un concepto altamente democrática y participativa de gobierno corporativo. Bajo este modelo, la firma no es más que una máquina con fines de lucro para los inversores y los principales ejecutivos de élite. Es una institución profundamente social que está destinado a servir a más de sus accionistas. Es una institución comunitaria que beneficia a grandes segmentos de la población local. Miles de vidas están potencialmente conectadas y dependientes de las labores propias de la empresa.

Dado que las partes interesadas son de grupos grandes y muy diversas, parece difícil para que sean componentes de una teoría funcional de la empresa ldquo-governance.rdquo- Los grupos mencionados como posibles o reales interesados ​​son tan variados y amplia que es prácticamente imposible que hablan con una sola voz, y mucho menos en realidad sirven en una capacidad de supervisión. La teoría de los participantes podría tener éxito en la identificación de aquellos que tienen un interés personal en la empresa, pero si estos actores en realidad se puede ldquo-runrdquo- una firma es un asunto muy diferente.