Cómo hacer un arreglo con compensación al trabajador

Video: Lesiones de trabajo-Como Resuelven Casos De Compensacion al Trabajador -Abogado en Los Angeles

Esperar el informe permanente y estacionaria (PS) proporcionado por el examinador médico cualificado en su caso. Una vez que el médico considere que su lesión permanente y estacionaria, las negociaciones pueden comenzar en los asentamientos de incapacidad permanente, que a menudo incluyen una suma de pago a tanto alzado y los pagos para todos los tratamientos médicos futuros.

Reunirse con un abogado con experiencia en la ley de compensación de trabajadores para revisar su caso en particular. La ley estatal prevé la representación en casos de compensación de trabajadores para asegurar sus intereses se tienen en cuenta.

Revisar el informe del médico PS. Ir sobre el horario clasificaciones de incapacidad permanente se encuentra en el sitio web de compensación de trabajadores de su estado. Cada estado establece el calendario de calificación para lesiones permanentes. Si no está de acuerdo con el informe del médico, la mayoría de los estados le permiten obtener una segunda opinión. Agotar esa vía si se justifica.

Calcular cualquier pérdida de ingresos potenciales que resultan de la lesión de compensación a los trabajadores de la fecha de la lesión hasta la edad de jubilación. Incluir regularmente programadas costo de vida aumenta para conseguir una cifra exacta. También calcular el costo de todos los tratamientos médicos futuros, si es necesario.

Llegar a una cifra con la ayuda de su abogado sobre la base de los cálculos en el paso 4. pagos de sumas globales incapacidad permanente se calculan en función de la edad del trabajador lesionado, la calificación de la discapacidad y los años hasta la jubilación para las ganancias.

Programar una reunión transacción referente a usted, su abogado y el administrador de reclamos para discutir las opciones de solución. Considere todas las alternativas y opciones que se presentan. los procedimientos de solución de lesiones debilitantes a menudo incluyen la rehabilitación profesional si no puede volver a trabajar en la misma posición. Si no puede volver a trabajar en absoluto, puede que no desee incluir un pago a tanto alzado para la futura médica, ya que los costos médicos seguirán aumentando. En su lugar podría incluir una disposición en el acuerdo de solución para los pagos continuos, a cualquier precio, por la compañía de seguros de compensación para los trabajadores.

Discutir sus opciones con su abogado después de revisar la oferta hecha por el examinador de reclamos o su abogado. Si acepta la oferta de la empresa, aceptarlo. Si no es así, hacer una contraoferta y esperar la respuesta.

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Mover el reclamo para juzgar la ley de compensación o apelaciones consejo de trabajadores, si usted no acepta la oferta hecha por el examinador de reclamos o su abogado. En esta coyuntura, los resultados de su demanda están determinadas por proceso de adjudicación de compensación de trabajadores para su estado particular. Antes de buscar la adjudicación de una demanda sin resolver, discutir todas sus opciones para la solución con su abogado. La opción sobre la mesa puede ser mejor que uno concedida a través de la adjudicación.