Son Trabajadores de Compensación de Pagos de la propiedad civil en California?

Estados difieren en la forma en que atribuyen la propiedad obtenidas por un matrimonio. En algunas jurisdicciones se otorgan a cada cónyuge que los ingresos obtenidos por él durante el resto de atributos de matrimonio- ingreso conyugal a la comunidad conyugal. California es un estado de propiedad comunitaria. Las cortes de California presumen que la propiedad obtenidas por cualquiera de los cónyuges durante el curso de un matrimonio pertenece a ambos cónyuges por igual. En caso de divorcio, cada cónyuge recibe la mitad de la propiedad de la comunidad.

Propiedad que es completamente atribuido a uno de los cónyuges se denomina separación de bienes. la sección del Código de Familia de California 770 describe la propiedad separada que incluye todos los bienes propiedad de un cónyuge antes del matrimonio o adquiridos después del matrimonio por donación o herencia. Todos los beneficios obtenidos de separación de bienes sigue siendo propiedad separada. Además, cualquier ingreso o bienes adquiridos después de la separación es propiedad separada. Uno de los cónyuges no tiene derecho a compartir la propiedad separada del otro cónyuge en caso de divorcio.

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la compensación del trabajador es un tipo de seguro de los empleadores llevar a cubrir las lesiones en el lugar de trabajo de los trabajadores. Un trabajador lesionado recibe atención médica requerida por las lesiones, pagados por el seguro. El trabajador también puede recibir un pago único para compensarla por los futuros problemas derivados de la lesión en el trabajo, incluyendo la pérdida de salarios y la incapacidad temporal o permanente. A menudo, las abonadas de premios no especifican cómo el importe concedido se desglosa entre la pérdida de ingresos actuales y futuros.

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En California, los pagos de compensación del trabajador recibidos por un cónyuge para compensar la pérdida de ingresos durante el matrimonio son generalmente propiedad de la comunidad. Los pagos para compensar la pérdida de ingresos antes del matrimonio o después de la separación son propiedad separada. Asentamientos que compensan el cónyuge para recibir tratamiento médico futuro es propiedad separada. Cuando la liquidación de compensación del trabajador no se descompone por las partes cuando adjudicado inicialmente, los jueces se dividen a un acuerdo entre los ingresos pasado (comunidad de bienes) y los ingresos futuros (propiedad separada) sobre una base equitativa.