Cómo crear una Agencia de trabajos temporales
De acuerdo con la Asociación Americana de personal, 8,6 millones de empleados temporales y contractuales son contratados por empresas de trabajo de Estados Unidos en el transcurso de un año. La industria de personal es muy lucrativo. Si usted tiene experiencia, puede encontrar buen talento, tener habilidades de la gente, considerar a partir de una empresa de trabajo temporal o empleo. Usted puede dar servicio a la oficina y las industrias de oficina, industrial o profesional o técnica. Si usted está decidido y ambicioso, que puede dar servicio a todos ellos.
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Elegir un nicho. Por ejemplo, proporcionar a los asistentes ejecutivos bufetes de abogados, limpiadores de hoteles de 5 estrellas y enfermeras pediátricas en los hospitales. Además, considerar las necesidades de las empresas locales, su experiencia y los costos de puesta en marcha y los ingresos potenciales para su nicho de mercado.
Seleccione una ubicación para su negocio. La industria de personal es una industria de personas. La imagen es todo. Se necesita un lugar para recibir, entrevista y probar posibles empleados, capacitar a su personal y celebrar reuniones. Dependiendo de su especialidad, usted puede tener su oficina en una empresa profesional de la oficina, en una zona de almacenes o clientes de negocios cerca que está buscando. Si el dinero es un problema, considere una oficina virtual con un contrato de arrendamiento a corto plazo. Su oficina debe ser accesible a los empleados potenciales.
Promocionar su negocio. Decirle a la gente acerca de su negocio, reparta folletos, enviar correos directos, poner anuncios en los tablones de anuncios de Internet y en los periódicos y las páginas amarillas. Además, el frío llamar a los clientes potenciales.
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Contratar personal. Colocar anuncios buscados en el periódico, incluyendo el periódico de la comunidad. Red en eventos de negocios repartiendo cartas y diciendo a los clientes potenciales acerca de los beneficios del uso de sus servicios. Colocar anuncios en las páginas amarillas, en la televisión y en los sitios web y bases de datos de carrera.