Cómo contratar a los mejores empleados
Cómo contratar a los mejores empleados. Cada empresario quiere contratar a los mejores empleados para el trabajo. Pero querer algo y conseguir que puede ser un reto. Los mejores empleados se encuentran a menudo en los lugares conocidos por fuentes aún más escasos. Armado con un plan de acción que incluye tanto los métodos probados y no ortodoxas de contratación, una empresa puede contratar a los mejores empleados en la ciudad.
Sabe lo que quiere en su alquiler y lo que puede ofrecerles. Los empleados hoy en día quieren más de un trabajo y que deben estar dispuestos a ofrecer más, mientras que conseguir que se hagan el trabajo. Redactar una lista detallada de la descripción del trabajo y describa lo que usted y el empleado puede esperar obtener de la relación. Mutuamente beneficiosas situaciones raramente fallan.
Piense en sus empleados como ganancia o una venta lucrativa. El tipo correcto de actitud agradecida, junto con un salario justo, puede ayudar a reclutar buenos empleados.
Publicidad en todos los lugares habituales, además de añadir avisos de contratación en pequeños lugares usados como Craigslist y tablones de anuncios en la cafetería local. Caída en o llame en universidades y escuelas superiores consejeros.
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Anunciar sus necesidades a sus asociaciones empresariales y comerciales locales. Utilizar su red para reclutar prospectos igual que lo hace para la próxima venta jugosa.
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Hablar con los amigos y conocidos cuando se necesita contratar a alguien. Muy a menudo alguien conoce a alguien que tiene una sobrina o sobrino notable que haría una pareja perfecta.
Brazo sus directores de recursos humanos con suficiente información sobre el tipo de empleado que desee. A continuación, reconocer a la persona en la entrevista.
Pedir y verificar todas las referencias. Especialmente verificar las referencias personales que no están vinculados por las leyes estatales y federales que les prohíben hablar libremente acerca de su candidato.