Nota al pie Divulgación de Opciones

Las opciones sobre acciones son un componente común de los paquetes de compensación de ejecutivos. Además, muchos empleados no ejecutivos que trabajan en empresas de nueva creación reciben opciones de acciones en lugar de salarios a precio de mercado o como un incentivo para hacer frente a las demandas de trabajo en un entorno de puesta en marcha. La contabilización de las opciones sobre acciones en los estados financieros de una empresa es un proceso complejo que debe seguir los requisitos y reglamentos específicos de información.

Muchas compañías ofrecen opciones de acciones para ayudar a retener y atraer a nuevos empleados. Un plan de acciones consiste en un contrato entre la empresa y sus empleados, dándoles el derecho a comprar un determinado número de acciones de la compañía a un precio determinado, fijo y dentro de un período de tiempo establecido. El programa sirve como un incentivo de los empleados porque los empleados tienen una posibilidad de sacar provecho al ejercer sus opciones sobre acciones a un precio más alto que cuando se concedieron las opciones.

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notas a los estados financieros añaden explicaciones e información adicional para conjunto de estados financieros de una empresa. Las notas son una parte crítica de todo el conjunto de estados financieros y deben ser emitidos junto con él. Se requieren ciertas notas al pie, especialmente para las empresas de capital abierto. El contenido de las notas al pie puede variar, dependiendo del método de contabilidad utilizados, tales como los principios de contabilidad generalmente aceptados EE.UU. (PCGA) o las normas internacionales de información financiera.

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El Consejo de Normas de Contabilidad Financiera (FASB) emitió una revisión de su declaración con respecto FAS123 notas aclaratorias para las opciones sobre acciones. FAS123R requiere la revelación de una porción del valor razonable total de un premio de opciones sobre acciones como gastos en los estados financieros de la compañía en un año determinado. El momento calendario de adquisición define las cantidades de opciones sobre acciones que se llevarán a gastos cada año. El valor razonable de la subvención completa de opciones de acciones a las necesidades fecha de otorgamiento que se da a conocer en la tabla de las concesiones de premios basados ​​en plantas en la capacidad financiera. Se requieren las notas al pie para contener el método de valoración de opciones sobre acciones y cálculos detallados.

El mínimo requerido notas aclaratorias abarcan tres categorías. En primer lugar, un resumen de valoración tiene que ser reportados con el valor de mercado, tasas de interés, tasa de dividendo, la volatilidad y el plazo esperado de las opciones. En segundo lugar, se debe reportar la actividad en las opciones sobre la base de las opciones en circulación al principio del periodo, la actividad durante el período y varios números relacionados con los saldos de opciones al final del período. La tercera categoría requiere la revelación de los gastos reconocidos históricamente para las opciones, la cantidad actual de reconocimiento de gastos y proyecta gastos futuros relacionados a opciones.

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Si las empresas no necesitaban para tratar las opciones sobre acciones como un gasto, que estarían subestimando la cantidad total de los gastos de compensación en su cuenta de resultados. Algunos, de acuerdo con información proporcionada por la fuente Heritgage, sostienen que esto llevó a artificialmente altos precios de las acciones durante la burbuja de las puntocom y contribuyó a su estallido. Otros, como la puesta en marcha empresas de tecnología, argumentan que las opciones como gasto se traducirá en disminución de los beneficios, lo que hace más difícil para las empresas a asegurar la financiación y retener a los empleados actuales.