Cómo ser un representante de la compañía

Estudiar la misión de la organización y visión para el éxito. Si trabaja para - o quiere trabajar para - una gran organización, la misión de la compañía probablemente se expresa en el manual del empleado, en su sitio web o el material publicitario y folletos. Adoptando los valores y principios fundamentales de la organización son fundamentales para convertirse en un representante de la empresa, sin importar su campo, posición o industria.

Pregunte a su gerente o incluso a sus colegas y compañeros lo que se necesita para superar las expectativas de su empleador y cómo tener éxito en su función. Representantes de la empresa normalmente son líderes o personal de alto rendimiento que están completamente a los trabajadores comprometidos. Demostrando sus capacidades y aptitudes se puede poner en la parte superior de la lista de empleados valiosos, y por lo tanto, un representante dedicado empresa. Haciendo su mejor trabajo también transmitir el mensaje a sus compañeros de trabajo que me gustan que contribuye al éxito de la empresa. Reconocimiento por parte de sus compañeros es tan importante como el reconocimiento por parte de los supervisores y gerentes.

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Prestar atención a sus estándares de la industria, las mejores prácticas y formas de mejorar su base de conocimientos. Por ejemplo, si usted es el gerente de recursos humanos para un hospital, mantenerse al tanto de los cambios en la administración de la salud. Aplicar su experiencia en cada oportunidad de mostrar el compromiso de su empleador para proporcionar asistencia sanitaria excepcional. Del mismo modo, si usted está en ventas al por menor para una cadena de mejoramiento del hogar, comprender productos de su tienda y usar su conocimiento para explicar a los clientes la ventaja de comprar en su tienda en lugar de la competencia.

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Llevar sus tarjetas de visita, ponerse la camisa de polo con el logotipo de su empresa y seguir el sitio de su empleador en LinkedIn como una forma de decir, "Estoy orgulloso de estar en este equipo." Cuando la gente pregunta lo que hace para ganarse la vida, no se limitan a dar a su puesto de trabajo o de mala gana decir algo como, "Yo trabajo en una planta de fabricación." Entusiasmo decir a los demás lo que conlleva su trabajo - dentro de lo razonable, por supuesto. No es necesario dar una decadencia de sus tareas diarias, pero explica para quién trabaja y por qué su trabajo es importante.