¿Cuáles son los objetivos?

Un objetivo es una declaración escrita que describe sucintamente acciones tangibles para tomar que se basa en un motivo o misión predefinida. Objetivos son utilizados por los individuos y las organizaciones. En general, los individuos establecen objetivos en lo que respecta a su carrera y actividades profesionales. Las organizaciones y empresas fijan los objetivos para los diferentes departamentos que se alinean con la misión de sobre-arqueo de la organización. Objetivos se expresan en términos generales, no se pueden medir las declaraciones, bien escritos que no tienen “fecha de caducidad”. Mantenerse enfocado en los objetivos de ayuda a las empresas e individuos a decidir qué curso de acción a tomar y por qué.

Video: Que es un objetivo?

Mientras que un objetivo no es medible, una meta es mensurable. Por ejemplo, un fabricante de automóviles podría establecer una meta de vender 1 millón de automóviles y establecer un objetivo de “mantener una posición de liderazgo en la industria automotriz.” La meta y el objetivo sería entonces alinearse con la misión de la compañía para “sostener un crecimiento rentable proporcionando a los consumidores con la mejor experiencia de la concesión “.

Los individuos establecen carrera corta, intermedia y larga duración y objetivos profesionales. Por ejemplo, una persona mayor de colegio que está a punto de obtener su licenciatura en biología podría fijar un objetivo a corto plazo de conseguir una pasantía en una compañía farmacéutica. Sus objetivos intermedios podrían incluir acciones tales como la investigación de las compañías farmacéuticas que han establecido programas de prácticas, con la oficina de desarrollo de carrera del campus y la finalización de su hoja de vida. Su objetivo a largo plazo podría ser la de sentarse en el consejo de administración de una empresa farmacéutica internacional. En su hoja de vida, que indicaría un objetivo a corto plazo a “ganar una experiencia de prácticas que me va a preparar para seguir una carrera como biólogo con una importante compañía farmacéutica.”

Video: Cuáles son los objetivos más importantes de entrenamiento en el running

objetivos estratégicos de marketing se centran en lo que la empresa va a hacer para mantener una posición competitiva en el mercado. Los componentes de los estados objetivos estratégicos pueden cubrir áreas tales como la selección del producto, el precio y el servicio al cliente. Un ejemplo de un objetivo de mercado estratégico para una cadena hotelera podría ser "para proporcionar a los viajeros con los alojamientos más asequibles en más de 500 lugares.” Una empresa con una misión global de marketing podría indicar un objetivo de “convertirse en la cadena de pizzerías más popular en Rusia. ”fabricante de ropa de las mujeres de talla grande a podría establecer un objetivo estratégico de‘proveer a las mujeres de talla grande, con la más amplia selección de estilos contemporáneos’.

Los objetivos operativos se centran en los aspectos internos de una empresa y lo que se necesita para mantener el negocio rentable por lo que mantiene y aumenta su cuota de mercado. Los objetivos operativos se centran en las personas, el desarrollo de productos, inventario y distribución. Por ejemplo, un fabricante de refrescos podría establecer un objetivo operacional de “mejorar tiempo de vuelta desde las plantas a los centros de distribución.” Una compañía de software podría establecer un objetivo “llegar a ser reconocido para el desarrollo de los programas de software más innovadoras.” Una de comida rápida la cadena se puede establecer un objetivo de “mejorar la satisfacción del cliente mediante la mejora de la formación de servicio al cliente.”