Qué decir en una entrevista cuando se le preguntó "Dime acerca de ti"

El propósito de una entrevista de trabajo es ayudar a un empleador potencial para llegar a saber qué tipo de un empleado que sería, y para darle la oportunidad de familiarizarse más con el empleador. Una pregunta general como "háblame de ti" puede ser intimidante, pero es también una oportunidad para impresionar al entrevistador.

Comience su respuesta a esta pregunta introductoria con alguna información básica acerca de usted, incluyendo su fondo, donde creció y algunos de sus intereses relevantes para el trabajo que estás appying para. No utilice demasiado de su tiempo de la entrevista con esta información. Su trabajo es para impresionar al entrevistador con sus habilidades, entusiasmo y experiencia, por lo que la información básica debe ser sólo una breve precursor. Adaptar la información a la situación- si por casualidad usted conoce que comparten usted y el entrevistador algunos intereses o experiencias, el estrés estos rasgos comunes.

Decir al entrevistador acerca de su educación. Cuanto más extensa su educación ha sido y el más distinguido de su rendimiento, el mayor énfasis se debe poner en ella, sobre todo si tiene una gran cantidad de la educación y la relativamente poca experiencia en el trabajo. No se limite a decir donde asistió a la universidad, compartir alguna información impresionante de la universidad a la que asistió, especialmente en lo que se refiere al campo de trabajo que se encuentra. Por ejemplo, si usted está solicitando un trabajo en una empresa de comunicaciones y su universidad tiene un galardonado departamento excepcional, comunicaciones, dilo.

Su experiencia de trabajo es probablemente el aspecto más importante para que usted pueda transmitir con claridad a su entrevistador. Si bien la información personal le ayuda a aparecer como una persona bien redondeada y equilibrada, la conclusión es que el entrevistador está buscando un empleado, y está tratando de aprender si se puede hacer el trabajo mejor que cualquier otro solicitante. Si usted ha tenido la experiencia de hacer el trabajo, esto dice mucho más de su educación. La educación implica que usted sabría lo que estaba haciendo en el trabajo, mientras que la experiencia de trabajo así lo demuestra.

Una entrevista de trabajo no es el lugar a ser tímidos. No sea arrogante o prepotente, pero hacer un punto de transmitir sus logros, sus competencias y sus regalos. Si usted es un destacado escritor, administrador, mecánico o maestro, dejar esa impresión firmemente en la mente del entrevistador antes de salir de la entrevista. Practica con los amigos de antemano y obtener información acerca de lo que va a transmitir eficazmente tono de confianza y entusiasmo sin aparentar ser soberbia. Todos los otros aspirantes para el trabajo será la venta a sí mismos hardware si no se hace lo mismo, se le aparecerá motivación para el entrevistador.