Divertidas actividades de team building

actividades de formación de equipos de diversión pueden ayudar a unificar un equipo de trabajo
actividades de formación de equipos de diversión pueden ayudar a unificar un equipo de trabajo (Image: Grupo de hombres de negocios del trabajo juntos en la oficina .. por Andrey Kiselev de Fotolia.com
)

actividades de equipo ayudan a los miembros de su organización a desarrollar nuevas y más productivas formas de trabajar juntos. También ayudan a los miembros del equipo entienden mejor entre sí, aumentan su escucha efectiva, mejorar la comunicación, mostrar fortalezas y revelan las áreas de mejora. Las siguientes actividades divertidas, alegres se pueden utilizar para ayudar a su organización con la formación de equipos.

Legado

Esta actividad se lleva a cabo en un lapso de 10 a 20 minutos. Está diseñado para demostrar lo importante que es trabajar como un equipo. Además, la actividad fomenta el desarrollo de un mejor entendimiento entre los miembros del equipo. Los únicos materiales que necesita son una hoja de papel y un lápiz para cada miembro del equipo.

Los participantes se sientan en un círculo. El líder se pliega una hoja de papel en cinco secciones y se lo entrega al primer participante. En la sección uno, el participante escribe su nombre, en este ejemplo ldquo-Joan, rdquo- luego se dobla hacia adentro de la sección fuera de la vista. Ella pasa el papel a su derecha. La persona que recibe el papel escribe un adjetivo que describe a una persona, tales como ldquo-multitasking.rdquo- Se pliega en esta segunda sección y pasa el papel hacia la derecha. La siguiente persona llena en la tercera sección escribiendo el nombre de un objeto que le gustaría dar como legado, tales como ldquo-la archiverdquo- cuenta XYZ y se pliega el papel de nuevo, pasando a la derecha. La siguiente persona escribe su nombre en la cuarta sección, en este ejemplo ldquo-Tom, rdquo- y pasa de nuevo. La última persona que escribe en la quinta sección de un deseo o la esperanza que le tiene a una persona, tal como se ldquo-finalmente conseguir un poco de sleep.rdquo- Cuando se haya completado este paso final, la lectura del testamento sobreviene: ldquo-I, Joan, siendo del cuerpo y la mente multitarea, por la presente dejo el archivo XYZ cuenta a Tom con la esperanza de que finalmente se puede conseguir un poco de sueño “.

Caramelos multicolores

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Este ejercicio, que toma sólo unos minutos para completar durante una reunión, promueve la interacción del grupo y la comunicación y fomenta el desarrollo de habilidades de escucha. Los materiales incluyen un plato de pequeños caramelos de colores de cáscara dura.

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Pasar el tazón de golosinas y pedir a los miembros del equipo para llevar a todos los que les gusta. Dígales que usted ha asignado significado de cada color, y su tarea es compartir algo con el grupo que está relacionado con el tema que haya vinculado al color. Los ejemplos pueden incluir amarilla para la apreciación de una persona en el grupo, naranja para un triunfo personal, rojo para un éxito reciente departamental o logro contra obstáculos difíciles, verdes para un buen recuerdo, azul para una celebración planificada. Se puede variar la actividad para reflejar las circunstancias actuales de la empresa, las áreas de mejora, etc.

Expresiones de gratitud

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En esta actividad, los miembros del equipo ofrecen el reconocimiento de los puntos fuertes de cada uno. La actividad también promueve la interacción del grupo y anima a los miembros del equipo para saber contribuciones y logros recientes de cada uno. Los miembros del equipo pueden ser notificados con antelación para descubrir un logro reciente realizado por cada miembro de su equipo.

Esta actividad se llevará alrededor de un minuto al final de una reunión. Los materiales necesarios son tarjetas de nombre o se desliza plegados de papel con los nombres del equipo membersrsquo-, y un recipiente para sostenerlos.

Un miembro del equipo dibuja un nombre del contenedor. La persona que llamó el nombre encargada de tomar nota un logro realizado por el miembro del equipo cuyo nombre fue dibujado.

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