De pensiones de información crediticia

El crédito de pensión por lo general se obtuvo por la cantidad de tiempo que alguien ha trabajado con un empleador. Por ejemplo, un año de trabajo normalmente garners un crédito. A veces hay estipulaciones adicionales que van junto con ganar ese crédito, tales como el empleado debe haber ganado una cierta cantidad de dinero durante ese año. Aquellos tipo de estipulaciones son comunes en los sindicatos, donde hay puestos de trabajo independientes miembros seguros, como la actuación o la escritura.

Adquisición de derechos se refiere a la cantidad mínima de créditos que se deben acumular antes de tener derecho a una pensión de dicho empleador. Por ejemplo, un empleador sólo puede tener que proporcionar una pensión después de 5 años de servicio con una empresa.

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Algunos créditos de pensión tienen una cláusula de "interrupción en el servicio" unido a ellos para conferir efectos. La "interrupción en el servicio" se refiere a un momento en que el empleado dejó de trabajar para el empleador o no reunía los requisitos para un crédito de pensiones en un año en particular antes de carencia. Por ejemplo, si alguien ganó 3 créditos de pensión, y luego fue despedido por una empresa, a continuación, un año más tarde volvió a trabajar con otra compañía que contribuyeron al mismo plan de pensiones de la unión, entonces ese empleado tendría un descanso de 1 año en servicio. Algunos planes de pensiones permitir que los empleados tengan las pausas en el servicio al tratar de chaleco, mientras que otros planes para el empleado que empezar de cero cuando se trata de alcanzar la condición de derechos adquiridos.

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Muchos créditos de pensión se activan para comenzar a pagar a una "NRA", que significa edad normal de jubilación. En muchos casos, la NRA es 65, sin embargo, usted debe consultar con su plan para determinar cuándo las patadas de beneficios de pensión en uno se le ha conferido.

Muchos de los planes de pensiones tienen un disparador para la jubilación anticipada para un empleado que desea comenzar sus años de oro a una edad más joven. En cuanto a los créditos de pensión, el empleado debe ganar por lo general más créditos de pensión para retirarse a esa edad más joven. Por ejemplo, si se les confieren después de 5 años, a continuación, puede necesitar 10 créditos de pensión a la jubilación anticipada. Además, por cada año que se retiran antes de la NRA, se reducirá su beneficio de pensión. Es decir, una persona que comienza a recibir dinero de la jubilación a los 55 años tendrá un pago mensual más bajo que el que tendrían, si hubieran esperado hasta los 65 años.