Los beneficios acumulados por pensiones
Los planes de pensiones son planes de jubilación financiados en su totalidad por su empleador para su beneficio. beneficios de pensión acumulados representan la cantidad total de dinero que se ha ahorrado para su jubilación. Cuando se retire, su patrón distribuirá estos fondos usando una variedad de productos de inversión o de seguros, pero por lo general se utiliza una anualidad. Sin embargo, sólo hay dos tipos principales de las prestaciones de jubilación.
Beneficio definido
planes de prestación definida utilizan una cantidad fija y beneficios durante la jubilación y los beneficios acumulados se calculan mediante una fórmula que se determina por la empresa y puede estar basado en el número de años de servicio o un porcentaje del salario. planes de beneficios definidos prometen al empleado un conjunto de ingresos de jubilación a una edad determinada. Estos beneficios acumulados son de propiedad después de tres años de servicio y no pueden ser quitados.
Contribución definida
planes de aportación definida ofrecen una cantidad fija contribución para el empleado. Esta cantidad de dinero nunca disminuye o aumenta con el tiempo. Beneficios se acumulan sobre la base de las inversiones en la pensión. Estas inversiones en última instancia, determinar cuáles serán los ingresos de jubilación del empleado. Por ejemplo, el empleador podría definir $ 500 por mes como la contribución para el empleado. Este beneficio será continua durante el tiempo que el empleado trabaja para la empresa.
Fondos
El seguro de vida o anualidades son los vehículos de financiación más frecuentes de los planes de prestación definida y de aportación definida. Los productos de seguros ofrecen la estabilidad y la seguridad que necesita una pensión con el fin de pagar los beneficios prometidos y asegurar las contribuciones prometidas para el empleado. Sin embargo, los fondos mutuos, acciones de la compañía, y otras inversiones podrían ser utilizados para los planes de pensiones.