A tiempo completo beneficios y Beneficios a tiempo parcial

Una ventaja importante de trabajo a tiempo completo incluye el aumento de sueldo. Puesto que usted está trabajando más horas, es muy probable que ganan más dinero en muchos casos. Para las personas mantener a una familia, el pago por los préstamos estudiantiles o ahorrar para un pago inicial de una casa, trabajando a tiempo completo puede ser la ruta más eficiente para la consecución de esos objetivos financieros. los ingresos totales más altas pueden considerarse como un beneficio primario de trabajo a tiempo completo. Además, los trabajadores a tiempo completo con frecuencia ganan más beneficios que los trabajadores a tiempo parcial, incluyendo días de vacaciones pagadas, días de enfermedad pagados, vacaciones pagadas para el desarrollo profesional, el acceso al cuidado de la salud o contribuciones a los fondos de jubilación.

Video: Contrato de trabajo a tiempo parcial

horario flexible es un beneficio principal de trabajo a tiempo parcial. Los trabajos que implican el trabajo a tiempo parcial permiten más horas fuera del lugar de trabajo. Las personas que crían niños, que completaron los cursos universitarios, la formación de nuevas carreras o ejerzan el trabajo independiente creativo como la fotografía o el diseño de interiores pueden trabajar a tiempo parcial para hacer tiempo para las actividades preferidas u obligaciones personales. Debido a que el trabajo a tiempo completo requiere un mayor esfuerzo en su horario, que es más difícil de incorporar el cuidado infantil primaria, volver a la universidad o iniciar su propio negocio.

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Otro de los beneficios de trabajo a tiempo completo se incrementa la exposición en el lugar de trabajo. Debido a que usted está alrededor cuando otros colegas están trabajando, los gerentes y dueños de negocios pueden confiar en usted con regularidad para la entrada, consultas o responsabilidades adicionales. Esto aumenta la visibilidad, por lo que un candidato para una promoción o aumento de sueldo cuando la oportunidad se presente. Trabajadores a tiempo parcial tienen un efecto más sutil en el lugar de trabajo, ya que no son alrededor todo el tiempo. Si bien todavía se puede realizar un excelente trabajo, colegas pueden tomar el crédito para algunas de sus ideas si no estás cerca para corregir el registro. Los empleados más visibles pueden ser seleccionados para las asignaciones de elección o responsabilidades especiales.

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Uno de los beneficios de trabajo a tiempo parcial es el atractivo de la entrada en un nuevo campo, especialmente si usted está volviendo al lugar de trabajo después de pasar tiempo en la universidad o en el hogar de crianza. Mientras que los empleadores pueden no tener los fondos o inclinación que lo lleve como un empleado de tiempo completo, es posible que puedan llevarlo como un empleado a tiempo parcial. Durante este tiempo, usted será capaz de demostrar las habilidades y conocimientos que demostrar que eres un activo para la empresa. A tiempo parcial pueden eventualmente transición en el trabajo a tiempo completo cuando se abre una posición.