Reglas simples IRA
Límites de contribución
Contenido
- Límites de contribución
- Contribuciones del empleador
- Video: derivada de una funcion bachillerato regla de la cadena matematicas
- Video: la táctica del dalai lama para desarrollar el perdón
- Video: se honesto: las 10 preguntas más difíciles! (test de personalidad)
- Plazos
- Tratamiento fiscal
El IRS ha establecido empleado límites de contribución en $ 12.500 para el año 2015. Estos límites son indexados por costo de vida y aumentan cada año. Ponerse al día las contribuciones También están permitidos para los empleados mayores de 50 años. El límite de contribución a ponerse al día para el año 2015 es de $ 3,000. Si un empleado participa en otro plan de jubilación, como uno con otro empleador, las contribuciones totales combinados se limitan $ 18,000 a partir de 2015.
Contribuciones del empleador
Video: Derivada de una funcion BACHILLERATO Regla de la Cadena matematicas
Video: La táctica del Dalai Lama para desarrollar el perdón
Video: Se Honesto: Las 10 Preguntas más difíciles! (test de personalidad)
Los empleadores tienen dos opciones para contribuciones a un SIMPLE IRA - a juego aportaciones o contribuciones no electivas.
Contribuciones a juego
Si el empleador elige para hacer contribuciones paralelas entonces el empleador debe coincidir con contribuciones de los empleados hasta 3 por ciento de los salarios de cada empleado. Por ejemplo, si el empleado aporta un 2 por ciento, el empleador también debe contribuir 2 por ciento- si el empleado aporta un 4 por ciento, entonces el empleador debe coincidir sólo el primero de 3 por ciento. Los empleadores se les permite hacer contribuciones reducidas. reducción de las contribuciones deben tener al menos un partido de la primera coincidencia de un 1 por ciento reducidos no se puede hacer más de dos de cada cinco años, y el empleador debe dar aviso a los empleados antes de realizar el período de inscripción abierta.
Aportes no electivos
En lugar de las contribuciones que coinciden con el empleador puede hacer contribuciones no electivas. contribuciones no electivas no son coincidentes, y deben realizarse para todos los empleados elegibles, sean o no están haciendo contribuciones mismos. Estas contribuciones se han fijado en el 2 por ciento del salario de un empleado.
plazos
IRA SIMPLE de trabajo en un año calendario, en lugar del año fiscal las empresas. Los empleadores pueden iniciar un SIMPLE IRA en cualquier momento el 1 de enero y 1 de octubre. Cada año, los empleados deben tener una ventana de inscripción abierta donde se puede detener, iniciar o cambiar las contribuciones. Esta ventana debe ser de al menos 60 días.
Tratamiento fiscal
IRA SIMPLE se financian con contribuciones de impuestos diferidos. El empleado no está sujeto a impuestos sobre la renta al día en sus contribuciones, aunque se retienen los impuestos FICA. Las ganancias crecen con impuestos diferidos y el empleado no está sujeto a impuestos sobre esos fondos hasta la retirada, por lo general en el retiro. Los empleados poseen tanto sus propios aportes y contribuciones del empleador - no hay periodo de consolidación para cualquiera. Esto significa que el empleado puede tomar toda la inversión con ellos si abandonan o patrones de cambio.