Cómo desarrollar habilidades de tutoría

Video: 7 Ejercicios para Hablar en Público: Como Hablar Correctamente y Sin Miedo | Curso de Oratoria #128

Las habilidades de comunicación pueden ser uno de los aspectos más importantes de ser un buen mentor. Los tutores deben tener la capacidad de comunicar temas complejos y también debe ser capaz de escucha cuidadosamente. Una manera de mejorar estas habilidades es pedir retroalimentación. Un aprendiz puede no sentirse cómodo con la provisión de que la retroalimentación, especialmente al comienzo de la relación. Pedir a otra persona de su confianza para decirle si usted es clara, concisa y completa cuando habla. Comprobar en su capacidad de escucha, así, para asegurarse de que permite que la otra persona para reflexionar o discutir temas sin interrumpir o vaya más rápido que a sus propios puntos. Es posible que pueda encontrar cursos en habilidades de comunicación que pueden ayudarle a pulir sus técnicas.

Video: CÓMO MOVER OBJETOS CON LA MENTE, Telequinesis, Tutorial

Video: Habilidades para el Estudio Tutorías

La tutoría es a menudo acerca de las relaciones. Como mentor, debe continuamente construir su propia red para estar al tanto de los avances en su campo. También deberías desarrollar relaciones con personas fuera de su área de especialización para evitar que el pensamiento insular que podría obstaculizar su capacidad de ser un maestro eficaz. Estas redes, tanto dentro como fuera de su organización, ayudan a mantener un ojo hacia fuera para posibles amenazas y oportunidades para su aprendiz. Afiliarse a las organizaciones fraternas, organizaciones profesionales y grupos, y asistir a la recaudación de fondos, entrega de premios u otras actividades no profesionales para expandir su red.

Ninguna habilidad se desarrolla sin la práctica. Parte de aprender a ser un mentor es simplemente para cumplir esa función. Fomentar la comunicación bidireccional y dejar que el aprendiz sepa usted también está aprendiendo del proceso. Escuchar a ti mismo, si usted encuentra que pasan más tiempo haciendo pronunciamientos de hacer preguntas abiertas, es probable que tenga que cambiar su enfoque. Si usted tiene una tendencia a interrumpir, escuchar sin interrumpir la práctica hasta que su aprendiz ha completado sus pensamientos. Parafraseando las declaraciones de su aprendiz. A medida que se desarrolla la relación, pregunte a su aprendiz para la retroalimentación y cambiar lo que está haciendo. Su aprendiz también puede tener un estilo diferente a la suya, y usted puede ser capaz de aprender, así como enseñar.

Video: Dinámica de autoestima - Me gusta de mi cuerpo ...

Para ser un maestro, es útil para haber sido un estudiante. Tiene un buen sentido de las técnicas de su mentor utilizado y lo que ha encontrado útil. Empatía es una habilidad clave para los mentores. Si su organización tiene un programa formal que enseña a los empleados cómo guiar, Toma ventaja de eso. Si no es así, pida a alguien que admiras para ayudarle a Mentor, con el objetivo específico de mejorar sus habilidades de tutoría en general o un aspecto específico, tales como su capacidad de escucha.