¿Qué es una Carta corporativa

estatutos corporativos proporcionan una visión general de la estructura de una empresa.
estatutos corporativos proporcionan una visión general de la estructura de una empresa. (Imagen: Vista de la / Ver archivo / Getty Images)

Una carta corporativa, también conocido como “pacto social” es el documento de un archivo de negocios cuando se aplica a un estado de incorporar formalmente. La carta describe, a grandes rasgos, el propósito de la empresa y la forma en que se regirá. Los estados usan estos documentos para determinar si procede o no conceder un estatus corporativo de negocios. En la mayoría de los estados de la carta se presenta ante el Secretario de la oficina del estado.

Conceptos básicos de la Carta corporativos

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Una carta corporativa incluye la información básica acerca de un negocio que identifica a su alcance y propósito y que va a ejecutarlo. Esta información incluye el nombre de la empresa, su ubicación física, consejo de administración, propósito y el método de disolución. De acuerdo con el sitio web de Nolo legal, en la mayoría de los estados de la exposición de motivos no tiene por qué ser demasiado específico. Por lo general es suficiente para decir algo como: "El propósito de la corporación es dedicarse a cualquier actividad lícita para que las empresas pueden incorporar en este estado." Si la carta presentada es aprobada por el Estado, la empresa se incorpora.

Carta vs Estatutos

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los estatutos de una corporación también describen cómo operar un negocio, pero proporcionan más detalles. Por ejemplo, además de identificar el consejo de administración, estatutos describen cómo los miembros del consejo son nombrados o elegidos. Un reglamento que no sólo describen los objetivos y el propósito de una organización, pero también incluyen límites a las operaciones de una organización, como una organización no lucrativa no estar involucrado en grupos de presión o de incidencia política.

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