Ejemplo de Trabajo de Medición y estudio de tiempos

La medición del trabajo es la determinación sistemática de la duración de una tarea debe tomar para terminar. Uno de los tipos más comunes de medición del trabajo es el estudio de tiempos, de acuerdo a los administradores de red.

estudios de tiempo a determinar cuánto tiempo puede esperar razonablemente que un trabajador cualificado bajo las condiciones establecidas para completar una tarea. Por ejemplo, una cadena de cafeterías internacional puede que desee saber cuánto tiempo un barista debe tomar para hacer una bebida específica café. Algunas de las condiciones mencionadas pueden incluir el uso de leche fría que necesita ser cocido al vapor, en lugar de la leche ya cocido al vapor.

Un practicante cualificado debe observar que el empleado usando un dispositivo de medición del tiempo. El observador también debe evaluar la calidad del trabajo. Por ejemplo, un oficial de policía u otro agente de la ley serían ideales observador en la realización de un estudio del tiempo de trabajo de la policía.

La persona observada en el estudio de tiempos debe estar completamente entrenado en la tarea de medición. Un vendedor por teléfono, por ejemplo, debe estar plenamente capacitado y familiarizado con la escritura de las ventas si el estudio de tiempo desea determinar cuánto tiempo se tarda en leer el guión.