Cómo Reconocer una oferta de empleo
La espera nerviosa y la ansiedad que se produce entre una entrevista de trabajo y una oferta de trabajo puede ser difícil de soportar. Cuando recibe la llamada telefónica o una carta informándole de una oferta de trabajo, su primer pensamiento puede ser la de llamar y aceptar con entusiasmo. Se puede sentar las bases para una carrera exitosa cuando se aprende a reconocer correctamente una oferta de trabajo.
Contenido
- Reconocer una oferta de trabajo correctamente
- Video: 15. 15 señales para saber si debes cambiar de trabajo
- Video: señales para reconocer las ofertas de empleo engañosas | un nuevo día | telemundo
- Video: cómo redactar una buena propuesta
- Consejos advertencias
Reconocer una oferta de trabajo correctamente
Video: 15. 15 señales para saber si debes cambiar de trabajo
Mantenga un ojo en la fecha límite para aceptar o rechazar ofertas de trabajo como a determinar que posiciona a aceptar. Una parte del proceso de reconocimiento está pesando la urgencia involucrados en la aceptación de cada posición. Coloque estos plazos en el calendario para su fácil recuperación.
Video: Señales para reconocer las ofertas de empleo engañosas | Un Nuevo Día | Telemundo
Enviará un acuse de cada oferta de trabajo de la misma manera que se utilizó para ofrecerle el puesto. Por ejemplo, escribir una carta al empleador después de recibir una carta personalizada que ofrece un puesto de trabajo. Tan pronto como reciba la correspondencia, enviar una respuesta para mantener el empleador en el bucle.
Proporcionar una evaluación honesta de su situación profesional como usted reconoce el recibo de una oferta de trabajo. Los empleadores que contratan a los mejores profesionales saben que los empleados potenciales recibirán múltiples ofertas de trabajo. Puede hablar sobre su necesidad de consideración de las necesidades profesionales a largo plazo en su correspondencia.
Solicitar información adicional sobre el salario, las condiciones del contrato y otros detalles que pueden ayudarle a aceptar o declinar un trabajo. Su interés en recibir más información demuestra su capacidad para hacer las preguntas correctas a los empleadores. Incluso si usted está familiarizado con los detalles, utilizar preguntas para congraciarse aún más a los supervisores.
Video: Cómo redactar una buena propuesta
Gracias empleadores potenciales para su consideración de sus calificaciones en todas las comunicaciones. Su solicitud fue probablemente considerado entre cientos de otros, y usted debe mostrar su continuo interés por exhibir agradecimiento.
Responder al empleador que ofrece la mejor oferta con cualquier comentario, duda o peticiones sobre la oferta de trabajo antes de aceptar. Esta correspondencia es mejor hacerlo por carta, y se debe resaltar las áreas de interés que tiene con la oferta de trabajo inicial. Mantener estas solicitudes se limitan a aquellas áreas que usted encuentra absolutamente necesario, como beneficios para la salud o pago de horas extras.
Consejos advertencias
- Personalizar toda la correspondencia a los empresarios que le ofrecen un trabajo para evitar malas impresiones. Los profesionales que reciben múltiples ofertas de trabajo son a menudo la tentación de utilizar cartas modelo para reconocer las ofertas de trabajo. Si utiliza una carta modelo, es posible que se olvide de cambiar los detalles que difieren entre los empleadores, creando una situación incómoda.