Descripción del trabajo de un trabajador de plomo
Un trabajador de plomo, también conocido como un líder de equipo, el liderazgo y proporciona instrucciones para que otros usuarios del grupo pueden completar tareas de forma rápida y eficaz. A pesar de que los trabajadores de plomo no toman todas las decisiones, que sirven como guías para responder preguntas, ofrecen información y organizar las responsabilidades. Lo más importante, los jefes de equipo dar un ejemplo positivo para los que trabajan con ellos y, a menudo avanzan en sus papeles de trabajo a través de actuaciones excepcionales. Siguen políticas de la empresa y asegurar los miembros del equipo se adhieren a todas las normas y directrices.
Los delegados coordenadas, y se comunica
trabajadores de plomo y organizan las reuniones del equipo del plan, discuten la logística del proyecto, asignar tareas, objetivos establecidos, a abordar las preocupaciones y solucionar problemas. habilidades de la gente fuerte y la capacidad de organizar los miembros del equipo y delegar tareas principales son requisitos.
Media entre los grupos
Los jefes de equipo son el vínculo entre los miembros del equipo y la alta dirección. Asimismo, a menudo sirven de intermediario entre los clientes y miembros del equipo. trabajadores de plomo mantienen informes de progreso, evaluar las actuaciones los miembros del equipo y discutir las metas del proyecto, los logros y las deficiencias en la administración.
Predica con el ejemplo
trabajadores de plomo en el ejemplo al mantenerse al día sobre las tendencias de la industria, informando a los miembros del equipo de nuevas políticas o procedimientos y mostrar integridad. trabajadores de plomo deben permanecer dentro de las limitaciones presupuestarias, evitar chismes y proporcionar sugerencias de mejora. Ellos deben estar bien informados, amable, justo y firme, por lo que sus subordinados respeten su juicio y de supervisión.