Cómo escribir con preaviso Letter
No importa lo que la razón que tiene para renunciar a su trabajo que necesita para asegurarse de que sabe cómo escribir dos semanas carta de aviso. Con cualquier tipo de trabajo es la etiqueta adecuada y, a veces incluso una parte necesaria de su contrato para darle a su empleador un aviso de dos semanas al salir de su trabajo. Aunque se debe hablar cara a cara con su empleador al salir de la mayoría de las empresas requieren un escrito de dos semanas de aviso letra para ir en su archivo de los empleados.
Contenido
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Escribir una carta de preaviso de dos semanas no es tan difícil, pero debe ser tomado en serio.
Utilizar el ordenador y profesional en busca de papel para escribir sus dos semanas de aviso sucesivamente. Usted no sólo debe garabatear una nota rápida en un pedazo de papel y se la entrega a su jefe. La carta de preaviso de dos semanas tiene que ser una carta profesional que se realiza correctamente.
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Frente a su jefe directamente en la carta. La apertura de la carta debe leer, "(Insertar el nombre completo del jefe) Estimado.
Ir directo al punto de la letra que indica que esta es su oficial de dos semanas de anticipación y luego indicar la fecha del último día que va a trabajar.
Explicará en el siguiente párrafo que ha disfrutado de trabajar para la empresa, pero ha decidido buscar otras vías, se está moviendo, o si desea avanzar en su carrera. Nunca escriba nada negativo sobre la empresa, ya que puede volverse en contra de usted si alguna vez necesita un profesional de referencia en el futuro.
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Cierre la carta diciendo que va a seguir dando el cien por cien de su trabajo hasta que el último día y ofrecer su ayuda en ayudar con la transición.
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Firme su nombre y la fecha junto a su firma. Escribir o imprimir su nombre bajo su firma también. Asegúrese de firmar con un lápiz y la pluma no.
Entregar la carta a su jefe y su departamento de recursos humanos si es necesario. Guarde una copia de la carta de preaviso de dos semanas para sus registros también.
Consejos advertencias
- Incluso si su experiencia con la empresa no era el mejor que nunca debe escribir nada negativo en su carta de preaviso de dos semanas. Es poco profesional y, posiblemente, puede dañar su reputación profesional.