Cómo dar aviso de Retiro
La comunicación clara doesn # 039-t viene fácil para todos. Si # 039-re listo para retirarse y la necesidad de darle la noticia a su supervisor, gerente o empleador, usted puede estar estresado sobre notificación de retiro de una manera clara que valora sus colegas y trabajar carrera. La mayoría de las empresas en general, requieren un aviso por escrito de su retiro. Date un par de días para elaborar su notificación de retiro, y recordar que la jubilación es una parte del mundo laboral en el que las personas se retiran todos los días.
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Averiguar la cantidad de avance notar que su empresa requiere para la jubilación, navegando por los contratos de trabajo o hablar con alguien en recursos humanos. Algunos trabajos no tienen tiempo mínimo de aviso, mientras que otros podrían solicitar seis meses # 039- o uno mes # 039-s aviso.
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Discutir el asunto verbalmente con su supervisor antes de enviar la carta si usted piensa que # 039-s apropiada, dependiendo de si usted tiene una relación formal o informal y el tiempo que ha trabajado para la empresa. Puesto que usted # 039-re el seguimiento con una carta escrita a aconsejándole su jubilación, este paso no es necesario, pero se debe seguir si usted es amigo de su jefe o si usted trabaja en una pequeña empresa.
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Escribir la primera frase de su carta para informar a su supervisor o jefe que se retirará, eficaz en cualquier marco de tiempo determinado que es apropiado basado en directrices de la empresa. Siga esto con una frase discutir sus razones para retirarse, tales como pasar más tiempo con los nietos, la búsqueda de la actividad artística, o planes de viaje. Esto es opcional, pero le añade un bonito toque personal.
Comenzará un segundo párrafo que se explica lo que gustó de trabajo en su empresa y lo que se perderá sobre la compañía. Gracias a su supervisor por su apoyo y gestión en los últimos años. Discutir los acontecimientos memorables durante su carrera. Este párrafo puede ser corta y ancha si ha trabajado en una gran empresa, o puede optar a abrirse y hablar de logros significativos en más detalle.
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En un nuevo párrafo, ofrecen la ayuda de empresa en el futuro, ya sea en el entrenamiento de su reemplazo o de ayudar a entrevistar y reclutar candidatos. Si la bienvenida a la oportunidad de ayudar a la empresa después de la jubilación, como consultor o en otro papel, sugerir esto ahora.
La conclusión de la carta pidiendo a su supervisor para informarle de cualesquiera obligaciones de retiro de usted # 039-ll necesidad de cumplir, tales como la formación de otra persona, cerrando archivos, volviendo equipos relacionados con el trabajo, o llenar el papeleo. Poner fin a la carta con un "sinceramente" o "su servidor" y firmar su nombre.
Revisar la carta para faltas de ortografía. A continuación, imprimir la carta y firmarlo. Entregar la carta a su supervisor, gerente o empleador para completar dar aviso de su retiro.
Consejos advertencias
- Si # 039-re no está seguro de que lo que necesita saber cuando usted tiene la intención de retirarse, pedir a alguien en recursos humanos.
- Guarde una copia de su carta firmada para sus propios registros.
- Sea profesional en su carta y Don # 039-t dice nada significa o crítica.