Cómo escribir un Libro de dificultades para una transferencia de trabajo
A menudo, las empresas o agencias gubernamentales permiten a los empleados para solicitar una transferencia de trabajo en base a las dificultades que están experimentando en su ubicación actual. Las dificultades pueden incluir, pero no son ciertamente limitado a, un cónyuge trasladarse a otro lugar debido a una transferencia de trabajo, un divorcio que lleva a los niños a otra ciudad o estado, siendo incapaz de acceso necesarios instalaciones médicas para su o enfermedad crónica del miembro de su familia inmediata , o la necesidad de cuidar de sus padres enfermos. Sean cuales sean sus razones para solicitar una transferencia de trabajo basado en la dificultad, preparando la documentación apropiada es crucial para tener su traslado aprobado.
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Escriba su papel dificultad en formato carta de presentación. Coloca el nombre y la información de contacto en la parte superior de la página y hacer frente al director de recursos humanos en la ubicación en la que desea transferir.
Estado de su intención de solicitar la posición abierta, asegurándose de mencionar el título de la posición en la carta. Luego, describa su papel actual con la empresa y su capacidad profesional tal como lo haría en una carta de trabajo en una situación normal. Intentar ser breve, no más de dos párrafos.
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Escriba sus razones para solicitar la transferencia y describir la dificultad de una manera concisa, profesional. Por ejemplo, puede escribir: "Mi marido ha obtenido una posición permanente en cualquier lugar, en California, llevando consigo nuestros tres hijos pequeños. Estoy solicitando esta transferencia dificultades para proteger los mejores intereses de mi familia, ya que necesitan una esposa y madre presentar en este momento crítico de sus vidas ". O bien, podría escribir: "Mi padre anciano ha sido diagnosticado con demencia y mi madre ya no es capaz de cuidar de él solo. Al ser el único hijo, siento que lo mejor es acercarse a mis padres para ayudar en el cuidado de mi padre y supervisar el bienestar de mi madre ".
Cierre la carta con confianza y decirle al lector cuándo y la mejor manera de ponerse en contacto con usted. A modo de ejemplo: "Estoy seguro de que mis calificaciones me hacen muy adecuado para esta posición, y el alivio de mi dificultades actuales a permitir que me centre más en la importante contribución que pueden hacer a la compañía en (lugar de transferencia) Si. tiene alguna pregunta o le gustaría hablar más de esto, por favor llámeme al número que aparece en cualquier momento ".