Cómo entrar en el programa de capacitación en gestión de Wal-Mart

Con cerca de 9.000 tiendas en el mundo, Wal-Mart ofrece muchas oportunidades a los gerentes que aspiran. Fundada en 1962, este gigante global ofrece un programa de formación de gestión que está limitada sólo por las habilidades y capacidad probada de un candidato. El amplio programa de formación de 90 días prepara candidatos de gestión para entender la cadena de suministro, comercialización, finanzas y relaciones humanas. Después del desarrollo de habilidades básicas, un candidato a menudo trabaja junto a otro gestor durante unos meses antes de adquirir su propia tienda de manejar.

  • Aplicar para una pasantía. Los pasantes obtener experiencia de primera mano en Wal-Mart de trabajo en diferentes posiciones dentro de la tienda. Los internos también pasan por programa de formación en gestión de Wal-Mart, el aprendizaje exactamente lo pesebres Wal-Mart aprenden cuando están entrenados para el trabajo. Las empresas suelen contratar a las personas que han realizado prácticas con ellos. El trabajo duro y la capacidad demostrada para aprender y adaptarse al medio ambiente a menudo se asegure una posición permanente.

  • Solicitar un puesto en Wal-Mart a través de la página web corporativa. Por lo general, Wal-Mart busca candidatos con títulos de licenciatura para los puestos de dirección, pero la experiencia de gestión de venta similares también le puede calificar para un puesto.

  • Adquirir experiencia de oficial subalterno. A partir de octubre de 2010, Wal-Mart emplea a 250 JMO candidatos dentro de sus filas de gestión. JMO candidatos a menudo tienen una ventaja sobre los demás debido a su amplia experiencia en la gestión militar.

  • Solicitar un puesto de nivel inferior dentro de Wal-Mart. Wal-Mart comenzó recientemente una asociación con American Public University para ofrecer a los empleados cualificados la oportunidad de cursar estudios universitarios a través de clases en línea. Los empleados pueden obtener créditos en base a su experiencia de trabajo de Wal-Mart. Wal-Mart es conocido por la promoción interna, por lo que tomar una posición de nivel inferior y trabajando en la gestión es posible.

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