Recomendaciones sobre Responsabilidad Social de la Empresa

Responsabilidad social corporativa, o RSE, es un movimiento dentro del mundo de los negocios que aboga por un papel ético y social más amplio para las corporaciones. Juntas de corporaciones estructura directores de maximizar los beneficios para sus accionistas, y como resultado, de acuerdo con los defensores de la RSE, es frecuente que explotan o negligencia de la comunidad en general y el medio ambiente natural. Las personas que hacen las directrices de RSE diseñamos para modificar este problema y para transformar las grandes empresas en ciudadanos productivos corporativos que contribuyen de manera positiva a la comunidad.

RSE hace hincapié en la responsabilidad de las empresas para devolver parte de su riqueza y el éxito de las comunidades que los apoyan. La pobreza afecta a muchos de los países en desarrollo donde las corporaciones multinacionales emplean a personas en sus fábricas. Los problemas también existen en las comunidades de América del Norte, donde muchas empresas tienen su sede corporativa. Dada su riqueza, influencia social y contactos dentro del gobierno y los negocios, las empresas pueden hacer una diferencia para las personas necesitadas contribuyendo a los esfuerzos en la educación, la formación para el empleo, los programas de desvío de prisión, asesoramiento sobre drogas y nuevas empresas de pequeñas empresas. La teoría de la RSE sostiene que las propias empresas se beneficiarán de estas actividades, ayudando a crear comunidades estables y prósperas que benefician a todos.

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El entorno natural es la fuente de toda riqueza, y los que hacen la riqueza han sido mal abusar de ella durante siglos. Los grandes bosques caen por la madera, la ganadería y la agricultura de tala y quema. Las actividades humanas contaminan ríos y aire y temperaturas crecientes comer lejos en los casquetes polares. Las empresas que se dedican a la RSE reconocen que su riqueza y el éxito son al menos en parte culpable de este daño, y contribuyen con dinero, tiempo y conocimientos con otras alternativas como la energía renovable, la conservación y las alternativas no contaminantes.

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Los empleados que trabajan para una empresa son los que producen directamente su riqueza. En algunas empresas, los convenios colectivos protegen sus intereses, mientras que en otros no lo hacen. RSE recomienda que las empresas bastante remunerar a los empleados por los esfuerzos que se ponen en el éxito de la empresa. paquetes equitativas para los empleados incluyen un pago justo, beneficios, vacaciones pagadas y los planes de pensiones. Igual de importante, los lugares de trabajo deben ser lugares seguros y saludables que no los trabajadores sujetos a las toxinas no regulados o condiciones peligrosas.

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Las empresas tienen la responsabilidad de proporcionar a sus clientes con productos bien hechos, a un precio razonable que realizan como se anuncia. Las empresas que se dedican a la fijación de precios o prácticas monopólicas intentan limitar injustamente las opciones del público que compra, y la RSE desanima a estas prácticas. En muchos casos, también son ilegales. Una corporación que se ajusta a los dictados de la RSE intenta ganar sus ganancias al ofrecer productos y servicios útiles a la comunidad, en lugar de mediante la maximización de sus beneficios a costa de los consumidores explotados.