¿Cuál es la diferencia entre una cuenta de ahorros de salud y una cuenta de gastos flexibles?
cuentas de ahorro de salud y cuentas de gastos flexibles tanto ayudan a las personas a ahorrar dinero para futuros gastos de atención médica. Sin embargo, las cuentas tienen diferentes requisitos y beneficios.
Elegibilidad
Sólo puede contribuir a una cuenta de gastos flexibles si su empleador ofrece esta opción. Sólo puede contribuir a una cuenta de ahorros de salud si tiene un plan de alto deducible del seguro de salud.
Periodo de tiempo
Fondos puestos en una cuenta de gastos flexibles deben ser utilizados para el final del año o los pierde. Los fondos en una cuenta de ahorros de salud se pueden mantener en la cuenta de forma indefinida.
límites
Según el Bureau of Labor Statistics, no hay límite federal impuesta a la cantidad que puede poner en una cuenta de ahorros flexibles, pero algunas empresas pueden limitar sus contribuciones. No se puede contribuir más que el límite anual para una HSA. Para el 2010, el límite es de $ 3,050 para los planes individuales y $ 6,150 para los planes familiares.
Advertencia
No se puede tener tanto una cuenta de gastos flexibles y una cuenta de ahorros de salud, aunque ambos pueden ser ofrecidos por su empleador.
consideraciones
El gobierno federal le permite transferir dinero de su cuenta de gastos flexibles a su HSA una vez durante su vida.