Lista de Planes de Medicare Supplement
Medicare participantes comparten el costo de su atención sanitaria mediante el pago de las primas por su cobertura de la Parte B, así como deducibles y co-seguro
Contenido
- Los suplementos de medicare y elegibilidad
- Tipos de suplementos de medicare
- Video: 2010 benefits - peoples health medicare advantage plans
- Video: medimediver1
- Planes medicare advantage
- Video: star plus - medicare medicaid
Los suplementos de Medicare y Elegibilidad
Medicare certifica 10 planes diferentes de Medicare Supplement a la venta por compañías de seguros. Los planes se identifican por carta y estandarizados a nivel nacional - es decir, los beneficios que ofrece un Plan A vendida por una empresa son idénticos a los ofrecidos por cada un Plan vendido por cada compañía de seguros a nivel nacional. Esto hace que sea más fácil comparar las ofertas de diferentes empresas. Las únicas diferencias sustanciales entre los planes son sus precios y la calidad del servicio.
Cualquier persona inscrita en Medicare Partes A y B son elegibles para solicitar un plan complementario de Medicare. En general, si se aplica durante el período de seis meses a partir del mes que comienza su cobertura de la Parte B de Medicare - por lo general el mes en que cumple 65 - la compañía de seguros debe aceptar su solicitud y cubrir sin tener en cuenta su historial médico.
Propina
Si tiene menos de 65 años de edad y tiene cobertura de Medicare debido a una discapacidad, sus opciones de Medigap pueden ser limitados.
Tipos de suplementos de Medicare
los 10 planes de Medicare Supplement diferentes se pueden dividir en dos grupos. Planes A, B, C, D, F y G, son beneficio específico, en el que el plan cubre algunos o todos los servicios o cargas en su totalidad.
Video: 2010 Benefits - Peoples Health Medicare Advantage Plans
El segundo grupo está más orientado hacia la distribución de costos, planes K y L proporcionan una cobertura limitada para la mayoría de los beneficios, pero pagan todos los gastos después de un límite anual de límite de desembolso del participante que se llegó. Los otros planes en el segundo grupo, Planes M y N, cubren la mayoría de los servicios, pero ofrecen una cobertura limitada en deducibles. Las primas cargadas para los cuatro planes en este segundo grupo son relativamente más bajos que los del primer grupo, pero el potencial de gastos de su bolsillo significativas es mayor. Ellos no son tan populares como los del primer grupo, y muchas empresas no ofrecen ellos.
Planes específicos de los beneficios
Planes A, B, C, D, F y G todos ofrecen una cobertura total para cuatro beneficios básicos:
- Parte A coseguro y un adicional de 365 días de atención hospitalaria más allá de los beneficios de Medicare tradicional.
- Las primeras tres pintas de sangre que pueda necesitar,
- Parte A coseguro cuidados paliativos
- Parte B coseguro.
Video: MEDIMEDIVER1
Todos los planes excepto el Plan A también cubren la parte A deducible, que es de $ 1,260 por período de beneficios a partir de esta publicación. Un período de beneficios es generalmente de 60 días, lo que en la práctica significa que si usted está admitido en el hospital más de 60 días después de su hospitalización anterior, usted es responsable de otra deducible.
Planes C, D, F y G también ofrecen una combinación de beneficios adicionales, tales como la co-seguro debido a tratamiento en un centro de enfermería especializada, el deducible de la Parte B, la Parte B de los cargos por exceso, y los costos incurridos para emergencias médicas fuera del país. Plan F es el más completo de todos los planes.
Planes D y G cambiado beneficios el 1 de junio de 2010. Si usted tiene un plan de D o G efectiva antes de esa fecha, tiene diferentes beneficios a los anotados aquí. - cuatro planes E, H, I y J - Ya no se venden, pero los participantes que los rescató antes de que se interrumpieron por lo general pueden mantener esa cobertura.
Los planes orientados a los costes
Planes K y L cubren la parte A coseguro y los costos adicionales en el hospital en un 100 por ciento, pero no cubren el deducible de la Parte B, cargos por exceso o emergencias de viajes al extranjero en absoluto. El Plan K cubre todos los otros beneficios en un 50 por ciento hasta que el participante ha pagado $ 4.940 de su bolsillo, y el Plan L paga los beneficios en un 75 por ciento hasta que el participante alcanza el límite de bolsillo de $ 2.470. Una vez alcanzado ese límite, el plan paga todos los gastos cubiertos.
Planes M y N no cubren el deducible de la Parte B o cargos por exceso, pero el Plan N requiere un $ 20 o $ 50 de copago por algunos al consultorio médico o visitas a urgencias. Además, el Plan M cubre sólo el 50 por ciento de la Parte A deducible. No hay límite en el gasto fuera de bolsillo en los planes de M y N.
Planes Medicare Advantage
Video: Star Plus - Medicare Medicaid
Planes Medicare Advantage No son planes- complementario de Medicare, de hecho, son un sustituto para el Medicare original. planes Advantage no están estandarizados, aunque deben cubrir todo lo que hace Medicare y ser aprobado por Medicare. Si usted tiene una póliza de Medicare Advantage, es ilegal para cualquier persona de vender un suplemento de Medicare.