Propósito de una carta de seguimiento

Una carta de seguimiento se puede poner delante de la competencia al permitir que otra oportunidad para resumir lo que tuvo lugar en la reunión inicial. Si está escribiendo esta carta a un futuro empleador, se le mostrar su agradecimiento por su tiempo que lo entrevista. También puede servir como una carta de agradecimiento, dando a sus clientes más información sobre sus productos o servicios y que demuestra que todavía tiene un interés en servir mejor a ellos.


Significado

  • El propósito de escribir una carta de seguimiento es una vez más que ponerse en frente de la persona con la que Met tanto a las gracias por su tiempo, así como para recordarle lo que la reunión estaba a punto. De acuerdo con Virginia Tech&# 039-s Oficina de Servicios de Carrera, la carta de seguimiento para una entrevista debe hacer las siguientes cosas: gracias a la persona por tomarse el tiempo para reunirse con usted, muestran que todavía tiene un interés en la posición, repetir tus habilidades para la posición y el empleador dar cualquier información adicional que pueda necesitar.

tipos

  • Seguimiento y cartas de agradecimiento puede ser escrito por otras razones. Si usted tuvo una reunión de ventas con un cliente o lo ha dotado de una propuesta o cotización, también tendrá que seguir con él con el fin de ser capaz de proporcionarle más información que pueda necesitar para tomar su decisión. Si va a ser un evento, una carta de seguimiento podría ser necesario recordar a la gente, por lo que ganó&# 039-t olvides de venir en la fecha del evento. cartas de seguimiento también se pueden utilizar para proporcionar todas las partes en una reunión con una copia de la reunión&# 039-s notas o información que se discutió.

Periodo de tiempo

  • Una carta de seguimiento debe ser proporcionada a la organización dentro de los dos días hábiles de la reunión. La página web de Carrera y añade, "De cinco a siete días después de su carta de agradecimiento o una carta de seguimiento, se debe hacer una llamada telefónica de seguimiento." Esto asegurará que su carta llegó a la persona que se suponía iba a leerlo, así como su recordarle su ambición y empuje hacia querer el trabajo o venta. La reunión inicial y cartas de seguimiento fijarán el tono con el individuo o cliente en cuanto a cómo se comunica dentro de una organización. Es por eso que realmente quiere impresionar.

Tamaño y formato

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    El tamaño de la carta de seguimiento debe ser de una página. Si existen archivos adjuntos de notas de reuniones u otros recintos, que deben indicarse en la carta de seguimiento real y se incluyen dentro del mismo paquete que la carta. La carta debe ser mecanografiado, escrito a mano para una nota de agradecimiento o, en ocasiones, enviado por correo electrónico.

Información de expertos

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    Los estados Write Web site expreso, "Si no recibe una respuesta de una carta de seguimiento inicial, es posible que desee escribir una segunda carta." Una carta de seguimiento adicional, simplemente deja que la persona sepa que es importante para usted que recibió la primera y expresa además su interés. Don&# 039-t siempre indican que se sienten frustrados si su primera carta de seguimiento desapareció. Simplemente expresar que anotó uno y reiterar sus puntos en la segunda.

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    Don&# 039-t tenga miedo de incluir información adicional en la carta de seguimiento que se le olvidó durante la reunión. Simplemente, lo proveen el borde para conseguir la atención del destinatario.

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