Cómo formar una corporación subsidiaria

Supongamos que la corporación ficticia “XYZ Corp” está buscando diversificar su actividad a nuevas áreas de negocio. Una de las preocupaciones es la junta tiene la reducción de su exposición al riesgo de falla del nuevo negocio. Una forma de reducir el riesgo en un nuevo negocio es la creación de una empresa subsidiaria. En una relación matriz-filial, la empresa matriz posee al menos el 50 por ciento de la empresa subsidiaria. La matriz puede controlar operaciones subsidiarias, pero sólo es responsable de la empresa en la medida de su inversión en el nuevo negocio.


Reunirse con la dirección para discutir los detalles administrativos de la filial. Antes de formar la filial, debe determinar qué quiere formar, qué activos de la empresa matriz deben ser transferidos a la subsidiaria, una vez que se crea y el sistema de contabilidad de la nueva compañía.

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Presentar los artículos de incorporación de la empresa subsidiaria. En este documento se crea formalmente la empresa subsidiaria como una nueva corporación dentro del estado.

Cumplir con las formalidades corporativas para su empresa subsidiaria. La nueva empresa debe tener su propio conjunto de estatutos, su propia junta directiva y debe emitir acciones a los accionistas. Con el fin de completar la relación matriz-filial, al menos el 50 por ciento de la nueva empresa debe ser emitido a la existente, la compañía matriz.

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Transferir activos en el nombre de la corporación subsidiaria. Por ejemplo, supongamos que la Corporación XYZ creó una filial para manejar sus operaciones floristería. XYZ Corp. transferiría material perteneciente a nombre de XYZ que se relaciona con la operación de floristería en el nombre de la filial de manera que la filial se financia adecuadamente y puede funcionar.

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Preparación de los libros para la nueva corporación subsidiaria. Trabajar con su equipo de contabilidad para crear un sistema de contabilidad separado incluyendo balances separados, estados de resultados y otros documentos financieros.

Consejos advertencias

  • trámites sociales tales como reuniones periódicas y declaraciones de impuestos trimestrales deben ser realizados por la empresa subsidiaria. Si la matriz no cumple con estas reglas, los tribunales no pueden tratar a la filial como una entidad legal separada de la casa matriz.
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