Cómo entrevistar a convertirse en un recepcionista médica
recepcionistas médicos trabajan en hospitales, consultorios privados, clínicas y centros quirúrgicos. Algunas de las responsabilidades de recepcionista incluyen pacientes saludo, la programación de citas y contestar el teléfono. Una entrevista es su oportunidad para mostrar un posible empleador por qué usted es el mejor candidato para el puesto. Tener buenas habilidades para la entrevista le ayudará a destacarse como un solicitante. Su experiencia y conocimientos pueden haber ayudado a conseguir seleccionado para una entrevista, pero su capacidad para impresionar al entrevistador es lo que va a conseguir que el trabajo.
Contenido
Cosas que necesitará
- Currículum
- Referencias profesionales
Video: La Entrevista de Trabajo-Recepcionista
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Actualizar su hoja de vida para reflejar sus habilidades y experiencia actuales. Una hoja de vida profesional y completa será esencial para la entrevista. Incluir el procesamiento de textos, hojas de cálculo y las habilidades de base de datos. Incluya su experiencia de trabajo en oficinas médicas (por ejemplo, la facturación del seguro, registros de pacientes y la programación de citas). Asegúrese de que su curriculum vitae enumera su velocidad de escritura y diez habilidades clave. Si usted no tiene mucha experiencia como recepcionista médica, asegúrese de hacer hincapié en sus habilidades de procesamiento de textos, hojas de cálculo, servicio al cliente y de escritura. No señalar el hecho de que usted no tiene experiencia, en lugar de hablar acerca de sus habilidades.
Familiarizarse con la especialidad del empleador potencial. Tal vez usted tiene experiencia en esa especialidad en particular que le ayudará a destacado como candidato en el proceso de entrevistas. El conocimiento de su potencial empleador le ayudará a prepararse mejor para la entrevista mediante la adaptación de sus respuestas hacia ese empleador.
Vestir profesionalmente --- pantalones de desgaste o una falda, por lo menos hasta la rodilla con una blusa o chaqueta. Tener su ropa limpia y planchada. Usted querrá hacer una buena impresión y que muestra hasta una entrevista en la ropa arrugada descuidados le hará parecer poco profesional. Llegar 10 minutos antes de la entrevista y llevar una lista de referencias profesionales con usted. Esté preparado para llenar una solicitud.
Saludar al entrevistador y estrechar su mano. Mantenga el contacto visual al hablar. Hay que ser profesional en sus respuestas y listo para dar información acerca de sus habilidades, educación y experiencia. Asegúrese de enfatizar sus habilidades relacionadas. Por ejemplo, usted trabajó como recepcionista en una oficina de negocios y contestó el teléfono y aceptado pagos de los clientes. Estas habilidades relacionadas serían útiles de trabajo como recepcionista médica debido a que algunas de las funciones son similares.
Hay que ser profesional y cortés durante toda la entrevista. Hacia el final de la entrevista, si se presenta la oportunidad, hacer preguntas acerca de la posición o de la empresa. Por ejemplo, pregunte si la compañía ofrece un programa de ayuda para la matrícula educativa. Un programa de ayuda para la matrícula puede ser útil si usted planea ir a la escuela para actualizar su carrera --- quizás en un técnico médico registros. Sea un participante activo y demostrar su interés sobre la empresa. Al final de la entrevista, estrechar la mano del entrevistador y darle las gracias por su tiempo.
Cuando llegue a casa, el seguimiento mediante el envío de una nota de agradecimiento. Poner de relieve sus habilidades y por qué usted es un buen candidato para el puesto. Este es también un buen momento para enumerar las habilidades adicionales que no puede haber mencionado durante la entrevista. Asegúrese de incluir su información de contacto.