¿Cuáles son los beneficios de desempleo en Nevada?

En Nevada, ciertas personas califican para el seguro de desempleo, que se administra a través del Departamento de Empleo, Formación de Nevada y de la División de Seguridad de Empleo de Rehabilitación. Nevada define estar en el paro como estar sin trabajo o tener un horario de trabajo reducido a menos de tiempo completo y gana menos de lo que recibiría de las prestaciones por desempleo.


¿Quién está cubierto?

  • Sólo las personas que trabajaron para los empleadores "cubiertos" se pueden aplicar para el desempleo. Los empleadores cubiertos son aquellos que financian el programa de seguro a través de impuestos sobre la nómina. Los trabajadores independientes generalmente no están cubiertos y tampoco lo son los trabajadores domésticos, vendedores al aire libre, agentes inmobiliarios y corredores, y algunos trabajadores agrícolas.

¿De quien es la culpa?

  • la elegibilidad del solicitante depende en parte de si él es responsable de estar sin trabajo. Para tomar la decisión, Nevada revisa la razón por la que el solicitante dejó su empleo más reciente. Si el solicitante realizó su más reciente trabajo por menos de cuatro meses, Nevada puede considerar la razón por la que dejó su último empleador. Si el solicitante está en culpa-decir que él fue despedido por mala conducta-se no es elegible para los beneficios.

Reunión Calificaciones de salarios

  • Nevada utiliza un período de base para determinar si los solicitantes cumplen los requisitos financieros para beneficios. El período base es un lapso de 12 meses que consiste en los primeros cuatro trimestres durante los cinco trimestres antes de presentar una reclamación. Por ejemplo, si una persona presenta una demanda en abril del año en curso, el período de referencia se extiende de enero a octubre del año anterior.

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    Para cumplir con los requisitos financieros, un solicitante debe ganar lo menos $ 400 durante una cuarta parte del período base Y ya sea:

    Video: Cómo presentar un reclamo inicial de los beneficios de desempleo

    1) tener ganancias totales del período base que son al menos 1 1/2 veces la cantidad ganada durante el trimestre más alto, o
    2) tienen los salarios en tres de cada cuatro trimestres del período de base

Cantidad de Beneficios y Máximos

  • Las prestaciones de desempleo se pagan semanalmente. La cantidad de beneficios semanales, o de la AMB, es un 4 por ciento de las ganancias durante el trimestre más alto del período base, pero no puede exceder el máximo semanal de Nevada, que fue de $ 408 a partir de marzo de 2015, de acuerdo con FileUnemployment.org.

    Un destinatario puede recibir beneficios totales igualando un tercio del total de las utilidades del período base o 26 veces la AMB, lo que sea menor. Beneficios sólo están disponibles durante el año de beneficios, que es las 52 semanas consecutivas comenzando el domingo de la semana que se presenta la reclamación.

Requisitos relacionados con el trabajo

  • Una persona que recibe beneficios también debe buscar trabajo y mantener un registro de la búsqueda de empleo, ya que puede ser solicitado. Él no puede rechazar un trabajo adecuado y continuar recibiendo el desempleo. Si un destinatario encuentra trabajo, Nevada deducirá el 75 por ciento de sus ingresos semanales brutos de su AMB. El estado no paga beneficios en semanas cuando las ganancias sean iguales o superiores a la AMB o si un receptor encuentra un trabajo a tiempo completo. Reporte todo el trabajo y las ganancias porque no hacerlo es un fraude y un delito grave en Nevada.

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