Cómo pedir a su jefe de Tiempo Libre

Instrucciones

• Proporcionar una razón creíble al pedir tiempo fuera del trabajo porque su jefe podría investigar sus motivos para faltar al trabajo. Razones como un vacaciones programadas, o el cuidado de un ser querido enfermo, por lo general obtener cierta ventaja con su jefe.

• Poner su solicitud de tiempo libre por escrito, y la fecha de IT esto servirá como prueba en el caso de que su jefe afirma que olvidar que ha solicitado tiempo libre. Si su oficina utiliza el correo electrónico o calendarios virtuales para programar reuniones, tareas de trabajo y eventos, hacer uso de la suya para poner en su solicitud de vacaciones. No sólo su jefe recibirá su pedido en tiempo real, pero sus compañeros de trabajo también verá su solicitud de tiempo libre y ajustar cualquier responsabilidad en proyectos conjuntos en consecuencia.

• Video: Aprende estas técnicas para pedir un aumento de sueldo

  Video: Cómo pedir un aumento de sueldo y no morir en el intento - TBJ en radio

  Poner en su solicitud de tiempo libre tan pronto como usted sabe que tiene que tomar tiempo libre del trabajo. Enviando su solicitud en el último momento podría poner en peligro conseguir su tiempo libre. El trabajo realmente podría recoger en torno a la fecha de su descanso planeado, lo que reduce la probabilidad de que su jefe puede conceder su petición si no mencionas con antelación.

• Tiempo de su acercamiento a su jefe acerca de tiempo libre para maximizar su oportunidad de obtener una respuesta positiva. De acuerdo con `The Great Oficina Escape`, evitar el inicio de la jornada cuando tiene toda la jornada de trabajo por delante de ella y evitar hacer cuando aparece subrayó. También, pidiendo el jueves o viernes, cuando la semana de trabajo se ralentiza y la mayor parte de las tareas estresantes de su jefe para la semana han pasado se pueden obtener mejores resultados.

• Dar a su jefe algún incentivo para que le conceda un tiempo de descanso, por lo que es más difícil de rechazar sus peticiones. Acordar una solución para su ausencia antes de tiempo, tales como la realización de tareas prioritarias antes de lo previsto o trueque con los compañeros de trabajo para completar ciertas tareas durante su ausencia.

• Video: Manifestar Deseos con el Decreto: "YO SOY" - RAIMON SAMSÓ - Conferencia

  Endurecer su acercamiento Si nada parece funcionar y su jefe niega continuamente que el tiempo libre del trabajo. columna de consejos Graduado AMP desorientado sugiere diciéndole las fechas de su falta de disponibilidad y afirmando las condiciones no negociables de su ausencia. Su jefe no tendrá más remedio que darle el tiempo libre o penalizar por su audacia.