Cómo transferir su trabajo a otro Estado
Los trabajadores quieren reubicar por numerosas razones, entre ellas la necesidad de la familia, los problemas de vivienda o sus preferencias personales. Algunos trabajadores quieren permanecer con su empleador actual a pesar de que desean trasladarse. En muchos casos, puede convencer a un empleador para que usted vuelve a poner al presentar opciones bien definidas y bien investigados.
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Investigar las oficinas de su organización en todo el país. Si trabaja para una organización grande, hay una posibilidad de que una oficina se encuentra cerca de donde usted desea vivir. Encontrar información en una oficina cerca de su destino, y ofrecer a trabajar allí. Si la nueva oficina no tiene el mismo tipo de operaciones o si no incluye la función de su trabajo, hacer una propuesta sobre cómo se puede llevar a cabo sus deberes allí. Si no hay oficinas cercanas, considerar la opción de trabajar desde casa.
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Crear un plan integral para presentar a su empleador sobre el trabajo de hogar. Incluir visitas programadas, si es necesario, a la oficina que trabajó anteriormente. También incluyen una lista de mobiliario de oficina, equipos y software que tendrá en su oficina en casa, como un escritorio, ordenador, software de oficina y una máquina de fax. Su plan también debe mostrar a su empleador cuáles son los servicios y la tecnología que utilizará para comunicarse a distancia con compañeros de trabajo, como el chat, correo electrónico o software de reunión virtual. Tranquilizar a su empleador que usted tiene su servicio telefónico superior y una conexión rápida a Internet.
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Investigar las diferencias del costo de la vida. Utilizar fuentes de Internet, tales como bolsas de trabajo, sitios de Internet o salario CNNmoney.com para crear un informe de la diferencia del coste de la vida entre su ubicación actual y la nueva ubicación. Si el costo de vida es más alto, la oferta para mantener su salario actual. Si el costo de vida es más bajo, estar dispuesto a reducir su salario. Si no hay oficinas en el área donde desea trasladarse, estar dispuesto a disminuir su salario debido a los menores costos de transporte. Si un significativo aumento es necesario para mantener su nivel de vida actual, buscar alternativas, tales como esperar hasta su próximo aumento salarial programado para obtener un aumento. Su patrón es más probable que trabajar con usted si usted presenta un ahorro de costes.
Presentar su investigación a su supervisor de una manera profesional. Ofrecer una solución para cada preocupación de su empleador puede tener. Incluya sus evaluaciones de rendimiento, mejoras potenciales en los costos y las razones por las que necesita para trasladarse a otro estado. Asegurar a su empleador que usted está dedicado a la organización, por lo que usted desea continuar el empleo con ellos. Un empleador tiene más probabilidades de trabajar con un empleado que sobresale o se ha realizado de forma satisfactoria. Debido a que los empleadores están buscando reducir costos, hacer que su información de la investigación y el ajuste salarial atractivo.