¿Cómo puedo saber si mi W-2 es incorrecto?

formularios de impuestos W-2 son enviados por el empleador al Servicio de Impuestos Internos de los empleados y.
formularios de impuestos W-2 son enviados por el empleador al Servicio de Impuestos Internos de los empleados y. (Imagen: Jupiterimages / Photos.com / Getty Images)

Un W-2 es un formulario de impuestos empleadores envían a los empleados al final del año fiscal. El W-2 incluye información que pertenece a los salarios y retenciones que se acumularon durante todo el año. Los datos impresos en el W-2 deben ser precisos porque los empleadores también envían los formularios W-2 de impuestos al Servicio de Impuestos Internos para el procesamiento - los salarios e información retención que puso en su declaración de impuestos necesita coincidir con lo que ya fue enviado a la Servicio de Impuestos internos.

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Revisar la información de identificación contenida en el formulario W-2. Compruebe que su nombre está escrito correctamente, la dirección de correo es su dirección actual y que su número de la Seguridad Social es correcta.

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Comparar los salarios ganados cuadro de sus salarios brutos totales del último recibo de pago que recibió en el año fiscal. Recibos de pago tienen información del año hasta la fecha impresa en ellos. Encuentra la columna de salario bruto y mirar a la figura. La cifra debe coincidir con lo que está impreso en el formulario W-2 salarios como brutos.

Mira la cantidad de retenciones impresos en el formulario W-2 y compararlo con las retenciones del año hasta la fecha en su último recibo de pago. La cantidad de wthholdings del año hasta la fecha para los impuestos federales, estatales y locales que se imprime en su último recibo de pago debe coincidir con lo que está impreso en el formulario W-2.

Comparar la cantidad de deducciones que fueron tomadas de su sueldo para la Seguridad Social y Medicare. Su comprobante de pago debe tener los totales del año hasta la fecha, y la cifra debe coincidir con lo que está impreso en el formulario W-2 en las cajas de Seguridad Social y Medicare.

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