Jefe de Personal Las descripciones de empleo

Un jefe de personal lleva el personal de una organización o aquellos bajo el empleo de un funcionario CEO o gobierno en particular. Un subjefe de personal compatible con el jefe de personal de la organización y coordinación del personal. Una o ambas de estas posiciones pueden incluir sentado en un estado mayor conjunto del personal de tren, en el que todos los jefes de estado mayor en una empresa u organización de trabajo en conjunto para asegurarse de que el personal de los grupos separados están funcionando bien.


Los ojos en el Campo

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    Jefes de estado mayor debe ser implacablemente organizado con una capacidad de multitarea, ya que están involucrados en casi todos los aspectos del funcionamiento de una empresa. La capacidad de comunicarse bien, tanto escrito como verbalmente, es vital que el papel incluye no sólo la transmisión de información entre un supervisor y su personal de apoyo, sino también mantener el CEO o supervisor informados sobre lo que está sucediendo dentro de la empresa. Esto significa que un jefe de personal también debe estar atento y un buen oyente, y mostrar capacidad de liderazgo natural.

Funciones de gestión

  • Un jefe de personal debe ser capaz de manejar las operaciones financieras y administrativas del CEO además de guiar a sus empleados y los proyectos de aquellos empleados pueden estar trabajando. Un subjefe de personal tiene muchas de estas mismas responsabilidades, aunque el jefe de personal que están asignados a ellas puede tener trabajar con un subconjunto particular de los empleados en la organización. El jefe de personal debe mantener su supervisor informó sobre los acontecimientos actuales, si su supervisor es un CEO, funcionario público o militar. Estas funciones principales se transfieren a los jefes de personal que trabaja en lugares privados, militares y políticos.

Funciones específicas

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    Un jefe de personal puede ser responsable de la contratación de personal y asegurar que los protocolos de entrenamiento adecuados estén en su lugar. Los políticos y los ejecutivos confían en su visión de la empresa y pueden pedir su consejo. Otras tareas serán influenciadas por el campo el jefe de personal se In- por ejemplo, los jefes de los jefes de personal y subdirectores de personal en los campos políticos y militares deben estar al tanto de los acontecimientos actuales, mientras que los de los campos de la medicina o de negocios pueden necesitar mantener las certificaciones al día o cultivar relaciones de negocios.

Requisitos educativos

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    La formación académica requerida para un jefe de personal varía dependiendo de qué campo que se encuentra. Los jefes de personal debe mantener títulos de maestría en áreas como la ingeniería, las matemáticas y los negocios- en el campo político puede necesitar un título en ciencias políticas. Un jefe de jefe de personal o adjunto del Estado Mayor en un hospital puede requerir un título de médico. Un mínimo de ocho a 15 años de experiencia en un campo relacionado también es necesaria. Para un jefe de puesto de personal en el servicio militar, el candidato debe tener entrenamiento militar relevante y probablemente será un oficial. Del mismo modo, un jefe de la posición personal de aplicación de la ley será ocupado por alguien que ha entrenado y trabajado en cumplimiento de la ley. En el campo de los negocios, los que ya están trabajando para una empresa se eligen a menudo para el jefe de la posición personal de más de un candidato desde el exterior.

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