Cómo iniciar una agencia de publicidad de medios digitales
Cómo iniciar una agencia de publicidad de medios digitales. Las empresas de todos los tamaños están empezando a expandir su publicidad y la marca al mundo digital. ejecutivos de publicidad y directores creativos han respondido mediante el establecimiento de sus propias agencias de publicidad para satisfacer las necesidades de medios digitales. Se puede obtener una ventaja sobre las agencias que compiten por la dedicada a la publicidad en línea y virtual.
Cultivar la necesidad de medios digitales con una Agencia de vanguardia
Desarrollar una presencia en los sitios web de redes sociales a medida que empiezan su agencia de medios digitales. La mayoría de sus clientes requerirá una agencia familiarizados con las redes sociales con altos páginas vistas por las generaciones más jóvenes. Usted debe agregar los solicitantes, clientes potenciales y otros contactos a la página para mostrar un rápido crecimiento.
Dedicar un pequeño espacio en su oficina como un "estudio" Web en emisiones en directo y el trabajo de vídeo. Puede utilizar un fondo neutro, una cámara de Internet de bajo costo y una computadora para completar testimonios y otros proyectos de vídeo de la casa.
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Alentar a los escritores independientes y diseñadores de contrato para trabajar desde casa como iniciar su negocio. Puede abrir un espacio de oficina y aún así mantener un contacto constante con la mensajería instantánea para seguir el progreso de personal temporal.
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Invertir en los últimos ordenadores y periféricos en el inicio de su agencia de medios digitales. La naturaleza de su trabajo requiere una gran cantidad de memoria y velocidad para crear entregables de anuncios que van a trabajar en un entorno digital.
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Solicitar proyectos temporales de los organizadores de eventos locales y candidatos políticos. Estos clientes son fundamentales para una agencia de medios digitales debido a su alto perfil en la comunidad. Usted debe tener una lista de candidatos que gira y organizadores de eventos para complementar proyectos a largo plazo.
Capacitar a los miembros de su personal básico en las políticas y procedimientos que son específicos de su agencia. Se puede crear una fuerte identidad corporativa rápida recalcando que su misión en la búsqueda de clientes y la estética de diseño que desee. Debe utilizar la formación para destacar la importancia de la optimización para buscadores y marketing para la salud a largo plazo de la empresa.
Retratar a su agencia de publicidad como una empresa de vanguardia en cada contacto que se hacen con el público. elegantes oficinas, combinaciones de colores llamativos y un enfoque agresivo para llegar a nuevos mercados va a impresionar a las empresas en busca de una agencia de arriba-y-venir.
Consejos advertencias
- Inserte la juventud y la energía en su nueva agencia con un programa de prácticas de la universidad. La actual generación de estudiantes universitarios sabe medios digitales así a través del uso personal y puede ofrecer una perspectiva única para su personal a tiempo completo. Usted debe mantener un ojo hacia fuera para uno o dos internos con la creatividad y la inteligencia para añadir a su personal después de la graduación.