Descripción de trabajo para un Supervisor de Área

Video: FUNCIONES DEL SUPERVISOR

Los supervisores de área supervisar y coordinar las actividades de los empleados que supervisan. Las actividades específicas dependen del tipo de negocio y el área que el supervisor está gestionando. El supervisor también puede ser responsable de mantener los registros, tales como los promedios de producción y la gestión del tiempo y las vacaciones de los empleados. Dependiendo del área de trabajo, el supervisor también podría tener responsabilidades relacionadas con la contratación de personal, desempeño y desarrollo profesional.

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La experiencia en la industria siendo supervisado es fundamental para un supervisor de área, ya que no sólo ayuda con experiencia aplicable, pero también sirve para establecer la credibilidad entre los empleados subordinados. Es esencial que el gerente tiene una excelente comprensión de las tendencias actuales en la industria y la propia empresa. Otra habilidad esencial está bien desarrollada, se requerirán fuertes habilidades de comunicación como el supervisor de comunicarse efectivamente con los empleados de gestión y subordinados en ambos métodos verbales y no verbales. Por último, la atención al detalle es fundamental para ser un supervisor de área, sobre todo si la supervisión de las áreas de producción.

Mientras que un título de licenciatura a menudo no se requiere para ser un supervisor en ciertas industrias (tales como construcción o producción), puede ser un requisito para otras industrias más profesionales. Sin embargo, independientes de la industria, que está muy bien considerado como una calificación para el puesto. En conjunción con la educación, se requiere que la mayoría de los supervisores tener experiencia commiserate para justificar una posición de supervisión.

La experiencia previa en el ámbito de la supervisión es una necesidad. Además, la experiencia previa en supervisión es muy apreciada y considerada como evidencia de que la persona posee la capacidad de gestionar una fuerza de trabajo individual. Dependiendo de la industria, las áreas específicas de experiencia, tales como la seguridad, gestión de proyectos, servicios de salud y ambientales, también se pueden añadir a un valor tangible de un supervisor.

Los sueldos de los supervisores son altamente variante en la industria, la experiencia y el número de empleados siendo supervisado. Por ejemplo, un supervisor de ventas en la industria de la electrónica al por mayor puede llegar a ganar un promedio de $ 81.000 al año, mientras que un supervisor de tienda por departamentos puede esperar más o menos de $ 30,000 al año. Como pauta general, las industrias más profesionales, tales como productos farmacéuticos o medicamentos, ganarán más dinero como supervisor de un individuo supervisión de una tienda al por menor o en el sitio de construcción.