¿Cuánto dinero tiene un secretario de Registros Médicos Hacer?

Los registros médicos empleados organizar y mantener la información del paciente en un consultorio médico, hospital o clínica. El empleado debe prestar mucha atención a los detalles para garantizar la exactitud de los registros. Los empleadores pueden exigir un título o certificación de asociado en la codificación médica y de facturación para trabajar en los registros médicos. De acuerdo con PayScale, el salario promedio de un asistente de registros médicos es de entre $ 20.861 y $ 27.852 a diciembre de 2010.

empleados médicos experimentados ganan los sueldos más altos con un rango promedio entre $ 20,449 y $ 56 010 para los que tienen 20 años o más en la posición. Un asistente de registros médicos de uno a cuatro años en el trabajo gana un salario promedio de $ 20.400 a $ 30.490. Los registros médicos empleados deben seguir para aprender nuevas tecnologías y habilidades que permanecen competentes en el trabajo.

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Una serie de factores tales como la ubicación, el empleador y la experiencia determinan el salario de un empleado de registros médicos puede ganar. El costo de vida es una localización razón es una variable en la determinación de los salarios de los registros médicos de dependiente. Por ejemplo, un empleado en Nueva York gana un salario promedio entre $ 20.952 y $ 32.000, mientras que los de Georgia ganan entre $ 21.891 mil y $ 24.514. De acuerdo con Sperling, el costo de vida en Atlanta es 41 por ciento menor de lo que se encuentra en la ciudad de Nueva York.

Los registros médicos empleados pueden trabajar para un hospital, organización sin ánimo de lucro, la práctica privada o agencia gubernamental. El salario para diferentes empleadores varía. Por ejemplo, un empleado de registros médicos que trabajan para un hospital gana un salario entre $ 22.399 mil y $ 31 616, mientras que los que trabajan en una clínica privada ganan $ 19.715 a $ 29,748, de acuerdo con PayScale.

Los beneficios son otra forma los empleadores añaden valor a un paquete de compensación. Los registros médicos empleados reciben beneficios como vacaciones pagadas, seguros, planes de 401k y el tiempo de enfermedad pagados. La Oficina de Estadísticas del Trabajo informa beneficios aumentan el valor de un salario anual en casi un 30 por ciento.