Cómo calcular un Índice de Competitividad Global

índices de competitividad global medir la eficiencia de los países en la prestación de sus ciudadanos oportunidades para prosperar.
índices de competitividad global medir la eficiencia de los países en la prestación de sus ciudadanos oportunidades para prosperar. (Imagen: Jupiterimages / Photos.com / Getty Images)

índices de competitividad global miden la capacidad relativa de los países para proporcionar a sus ciudadanos oportunidades para prosperar. Estos índices también proporcionan un punto de referencia para medir la burocracia, la gestión de los recursos e instituciones de regulación de los países. índices de competitividad global son utilizados por las empresas para decidir qué países son más receptivos a la inversión y más probabilidades de proporcionar un buen rendimiento. El índice más utilizado es el Índice de Competitividad Global, GCI, que se calcula por el Foro Económico Mundial como base para su Informe de Competitividad Global. índices similares incluyen la facilidad de hacer negocios y Índice índice de libertad económica del Fraser Institute de Canadá del Banco Mundial.

Decidir cuáles son los factores principales que determinan la competitividad global de un país. Los factores que decide dependerá de las teorías económicas, como la economía keynesiana, el capitalismo, la globalización y el consumismo, que se suscriben a. Por ejemplo, la base del Foro Económico Mundial que su índice sobre 12 factores principales, que incluyen instituciones de un país, infraestructura, ambiente macroeconómico, salud y educación primaria.

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Encuentra los indicadores de rendimiento para cada uno de los principales factores que identificó en el paso 1. El GCI utiliza más de 110 indicadores para evaluar y clasificar la competitividad de un país.

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Recoger datos de fuentes públicas y privadas para medir el desempeño de los países en cada una de las variables que eligió en el paso 1. El GIC, por ejemplo, se basa en la información recogida en 139 economías y sondeando más de 13.500 líderes de negocios.

Normalizar los datos recogidos para cada indicador en todos los países y asignar una calificación según una escala, tales como un sistema de calificación de 1 a 10, donde 10 es el mejor rendimiento y 1 es el más bajo.

Añadir la calificación de un país obtiene en cada indicador y se dividen por el número de indicadores. Esto proporcionará una ley promedio de todos los indicadores que es el equivalente del índice de competitividad del país.

Organizar los resultados de todos los países del estudio en el orden de su índice de competitividad, por lo que los países con los índices más altos aparecen en la parte superior de la tabla.

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