Las subvenciones de la pequeña empresa para las enfermeras

Se espera que el sector de enfermería para crecer más del 18 por ciento en los próximos ocho años.
Se espera que el sector de enfermería para crecer más del 18 por ciento en los próximos ocho años. (Imagen: Imagen de Flickr.com, cortesía del Ejército de EE.UU.)

Según el Bureau of Labor Statistics, 10 de las 20 ocupaciones de más rápido crecimiento están en la industria del cuidado de la salud y, en los próximos ocho años, habrá un crecimiento del 18 por ciento en puestos de enfermería de todas las especialidades de atención médica.

Un ejemplo de un sector de la salud cada vez mayor es la necesidad de los servicios de atención médica a domicilio para los ancianos. Con el desarrollo de herramientas de diagnóstico pequeños y portátiles, un menor coste de la atención, y la preferencia de muchos para el cuidado en el hogar, este segmento de cuidado de la salud es considerada por la Oficina de Estadísticas Laborales de ser una de las zonas de mayor crecimiento de la salud cuidado. Los profesionales de enfermería que intentan comenzar una pequeña empresa harán bien en una variedad de sectores de la atención sanitaria.

Plan de negocios

Un factor importante en el éxito de cualquier empresa de la pequeña empresa es la necesidad de crear un plan de negocio. propietarios de pequeñas empresas se encuentra que durante la creación de un plan de negocio de responsabilidad fiscal, las barreras de entrada y otros obstáculos para el éxito pueden ser descubiertos y tratar antes de gastar dinero.

Además, un plan de negocios es generalmente parte del proceso de solicitud para las 42 agencias del gobierno que ofrecen las subvenciones del gobierno. Para obtener ayuda para la creación de un plan de negocio, visite la Administración de Pequeños Negocios (SBA). Ofrece servicios gratuitos como clases y los programas de orientación para ayudar a crear planes de negocio.

Programas federales

El gobierno federal ofrece una serie de programas de subsidios para el cuidado de la salud la creación de empresas, organizaciones sin ánimo de lucro para el cuidado de la salud y la atención sanitaria asociaciones profesionales. Estos programas incluyen becas en las siguientes áreas tales como la educación de enfermería, las prácticas de enfermería y becas de retención enfermera. El gobierno federal también ofrece subvenciones para iniciativas que promueven la lactancia, prevenir, o cuidan de enfermedades específicas.

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Muchas personas no se consideran subvenciones federales de Medicare y Medicaid, pero sus procesos de aplicación son similares en naturaleza. Cualquier práctica de enfermería o de atención de la salud debe cumplir con las certificaciones del gobierno de Medicare o Medicaid y directrices de cumplimiento a fin de recibir los pagos del servicio de cualquiera de Medicare o Medicaid. Además, las agencias federales no reconocen la legitimidad de una práctica de atención médica sin estas certificaciones.

Las subvenciones estatales

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Cuarenta y ocho de los 50 estados ahora ofrecen préstamos para pequeñas empresas a los proveedores de atención de salud y negocios. Para calificar la mayoría de los estados requieren que las empresas ser aprobados para los pagos de Medicare y Medicaid. Según el informe de la American Nurses Association (ANA) sobre "Tendencias legislativas estatales," más de 38 estados ahora tienen programas de becas y préstamos para estudiantes específicamente para enfermería.

La subvención Ocultos

Según el Código de Impuestos Internos (IRC) 501 (c) (3) de un hospital, clínica o proveedor de cuidados de salud similar pueden calificar para la exención de impuestos. Los dueños de negocios se beneficiarán de un estatus oficial sin ánimo de lucro que abrirlos a otras oportunidades de becas que no están disponibles para las organizaciones con fines de lucro.

Para calificar la entidad de atención médica deben proporcionar servicios de salud o promover la salud para un fin benéfico. Para más detalles sobre los criterios estándar para la exención de impuestos, consulte Ingresos Resolución 69-545, 1969-2 C.B. 117 y 501 (c) (3).

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