¿Tiene mi beneficio de retiro afecta Beneficios de la Seguridad Social de mi cónyuge?

Mientras está trabajando, ya sea como empleado o sobre una base por cuenta propia, que está construyendo fondos para su retiro como usted paga impuestos de Seguro Social. De acuerdo con la Administración de Seguridad Social, el 96 por ciento de los trabajadores estadounidenses están cubiertos por jubilación de la Seguridad Social y, finalmente, recibir beneficios cuando alcanzan la edad de jubilación. Sin embargo, no sólo se puede beneficiar de ella, pero su cónyuge también puede recibir beneficios en base a su trabajo.


Retiro de la Seguridad Social

  • La Administración de Seguridad Social es una entidad federal que es el principal responsable de la administración de los beneficios de jubilación y otros beneficios disponibles para los ciudadanos de Estados Unidos. Las personas que trabajan y pagan impuestos de Seguridad Social tienen derecho a los pagos mensuales cuando se retiran, correspondiente a los impuestos que pagaron mientras estaban trabajando. Puede retirarse a los 66 años, o 67 si nació después de 1960, y empezar a recibir estos pagos en base a su historial de pago de impuestos. La primera es que puede retirarse a los 62 años, pero se reducen la cantidad de beneficios al mes. Si está casado, su cónyuge también es elegible para recibir beneficios de jubilación en base a su trabajo.

Beneficios del cónyuge

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    Sus beneficios de jubilación de la Seguridad Social sólo tienen un efecto sobre los beneficios de su cónyuge si él ha trabajado y pagado de la Seguridad Social por sí mismo. Si nunca ha trabajado, tiene derecho a recibir beneficios de jubilación a los 62 en base a su trabajo o en una edad más temprana si se encarga de su hijo discapacitado. Sin embargo, si se ha pagado el impuesto de Seguridad Social, que está también derecho a tener sus propias ventajas y, en este caso, sus beneficios influyen en la forma en que recibe sus beneficios y la cantidad de beneficios que recibe.

Efecto sobre los beneficios

  • Si su cónyuge no ha funcionado, tiene derecho a un máximo de la mitad de sus beneficios totales de jubilación. Si ella ha trabajado, la cantidad de beneficios que recibe se basa en primer lugar en su trabajo y luego en la cantidad que pudiera recibir de su trabajo. Si los beneficios como cónyuge son mayores que los beneficios personales, la oficina de la Seguridad Social los combina de tal manera que su cónyuge recibe los más altos beneficios que tiene derecho a obtener. Sin embargo, su cónyuge puede optar por recibir beneficios basados ​​en su trabajo primero y retrasar sus beneficios personales. Si se hace esto, ella puede solicitar sus beneficios en una fecha posterior y recibir pagos mensuales más altos de ellos.

Los beneficios se reducen

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    Si su cónyuge decide recibir beneficios en base a su trabajo antes de la edad de jubilación completa, que puede recibir una cantidad mensual reducida a no ser que él es el cuidado de su hijo discapacitado. Si su edad de jubilación es de 65 años y él elige para retirarse a los 62 años, tiene derecho a un 37,5 por ciento de sus beneficios totales. Si la edad de jubilación para él es a los 66 años, puede recibir el 35 por ciento de sus beneficios totales. Si la edad de jubilación es de 67 años, puede recibir el 32,5 por ciento de sus beneficios totales. Sin embargo, su cónyuge no puede recibir beneficios hasta que empiece a recibir sus propios beneficios.

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