¿Qué significa impuestos retenidos significa?

la retención de impuestos federales y estatales contribuye a la diferencia entre el salario bruto y neto. Impuestos incluyen Seguro Social, Medicare, impuestos federales y, para algunas personas, de impuestos estatales. Mientras que usted no tiene ningún control sobre la cantidad de su empleador deduce de impuestos sobre la nómina, que tiene cierto control sobre la retención de impuestos. A pesar de que las deducciones no pueden ser agradable, la comprensión de lo que puede hacer incluyen pagándoles menos dolorosa.


Impuestos de la Seguridad Social

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    Federal Insurance Contributions Act requiere que el empleador de retener un porcentaje específico de su salario bruto para financiar la Seguridad Social. El programa de la Seguridad Social los fondos de jubilación, sobrevivientes e invalidez. A partir del momento de la publicación, la tasa de impuesto es del 6,2 por ciento de su salario hasta $ 117.000. Digamos que su salario bruto fiscal, el cual es el salario bruto menos las deducciones antes de impuestos para cosas como seguro de salud o un programa de retiro, es de $ 2,000 por período- pago en ese caso, la deducción será de $ 124. Si usted gana $ 117.000 o $ 200.000 anuales, la deducción de la Seguridad Social para el año será de $ 7,254

Seguro médico del estado

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    Medicare es un programa de seguro de hospital que es también parte de la FICA. Sin embargo, la deducción de Medicare, a diferencia de la Seguridad Social, no tiene límite de salario anual. A partir del momento de la publicación, la tasa de impuesto es de 1.45 por ciento de su salario bruto gravable. Por ejemplo, si su salario bruto tributable es de $ 2,000 por período de pago, la deducción será de $ 30.80. Debido a que todos los salarios están sujetos a retención de Medicare, si su salario anual es de $ 117.000, la deducción total será de $ 1,696.50, y si es $ 200.000, la retención total de $ 2,900.

Impuestos federales

  • Los programas federales de impuestos gubernamentales retención de fondos, carreteras, puestos de trabajo y otros proyectos. Aunque el número de exenciones que reclama en el Formulario W-4 determina el porcentaje, la retención de muy bajo podrían costarle al final del año. No sólo podría enfrentarse a una gran factura de impuestos, pero el Servicio de Impuestos Internos también podría imponer una multa pago insuficiente. La pena es un pago de intereses de tasa variable que comienza el día que los impuestos se debían y compuestos diaria hasta que el IRS recibe el dinero que debe. Para ayudar a que lo haga bien, el IRS tiene una calculadora en línea W-4. Esta herramienta interactiva le guiará a través de una variedad de escenarios y terminar por decir qué número para entrar en su Formulario W-4.

De impuestos estatales

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    Algunos gobiernos de los estados también requieren un empleador a retener un porcentaje del salario bruto imponible para los impuestos estatales. Para los estados que lo hacen, el proceso para determinar la cantidad de su empleador deducirá es el mismo que para los impuestos federales. De hecho, algunos estados usan la forma federal W-4 en lugar de un formulario de retención específica para cada estado. Al igual que con los impuestos federales, el objetivo de reclamar exenciones de impuestos estatales es llegar lo más cerca posible a su obligación tributaria para el año. Los más derechos de emisión o exenciones de retención de impuestos, afirmaron en un Formulario W-4, menos dinero es retenido por impuestos sobre la renta.

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