Beneficios de Seguridad Social para cuidadores infantiles

La Ley de Seguridad Social en un primer momento no proporcionó beneficios para los cónyuges que eran cuidadores de niños de un trabajador. Modificaciones en 1939 añadieron cónyuges, cónyuges sobrevivientes e hijos como beneficiarios elegibles. A diciembre de 2009, más de 63.000 cónyuges y cónyuges sobrevivientes estaban recibiendo beneficios debido a que el cuidado de niño elegible de un trabajador. Aunque el género no es un factor de elegibilidad, la mayoría de los beneficiarios de las prestaciones médico del cónyuge son mujeres - solamente 5.400 son hombres.


Beneficios de cónyuge joven

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    El cónyuge de un jubilado o discapacitado beneficiario de la Seguridad Social puede recibir beneficios si ella es por lo menos 62 años de edad oa cualquier edad si tiene niño elegible del trabajador menor de 16 años a su cuidado. cónyuges divorciados calificados de los trabajadores que viven pueden recibir beneficios a los 62 años pero no son elegibles para los beneficios del cuidador. El importe de base beneficio es del 50 por ciento de la cantidad del beneficio completo del trabajador. Para calificar, el cuidador debe tener la custodia física del niño y la responsabilidad de la supervisión del niño, aunque se pueden tomar decisiones en forma conjunta con el otro padre del niño. El apoyo proporcionado a un niño por un padre ausente no constituye la custodia a menos que el padre está dirigiendo la atención del niño, tales como instrucciones para una niñera.

Madres y padres Beneficios

  • Si un padre muere, el cónyuge sobreviviente puede recibir beneficios de sobreviviente como cuidador si tiene el hijo del fallecido a su cuidado. El niño debe ser menor de 16 años y es elegible para los beneficios mensuales de sobrevivientes. cónyuges divorciados pueden tener derecho a las prestaciones de supervivencia como cuidadores. El nuevo matrimonio de los destinatarios de las madres o padres beneficios termina la elegibilidad. La definición de niño-en-cuidado es el mismo que para el cónyuge de un trabajador de la vida. La tasa de beneficio básico para los beneficios de las madres o los padres es de 75 por ciento de todos los beneficios que se habría pagado a los difuntos.

El cuidado de un niño con discapacidad

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    Los beneficios para los cuidadores terminan cuando el niño elegible menor cumpla 16 años de edad Sin embargo, los beneficios pueden continuar si el niño de 16 años o más está física o mentalmente discapacitados. El cuidador debe ejercer el mismo tipo de autoridad de los padres para el niño discapacitado como para un niño menor de 16 años de edad el niño debe cumplir con la definición de la discapacidad de la Seguridad Social a efectos de beneficios - un impedimento que durará por lo menos 12 meses o resultar en la muerte, y que impide al niño contra el desempeño de cualquier tipo de trabajo sustancial.

Las cantidades de pago

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    Los receptores de beneficios cónyuge superviviente del cónyuge del o no recibir el pleno el 50 o el 75 por ciento de la cantidad del beneficio del trabajador si se aplica la máxima de la familia. El beneficio total a pagar a los beneficiarios elegibles en función de los ingresos de un individuo se limita a entre 150 y 180 por ciento de la cantidad del beneficio completo del trabajador. Por ejemplo, si la cantidad del beneficio completo del trabajador es de $ 1,000, el máximo a pagar a todos los destinatarios elegibles basado en su récord es de $ 1.552. Del total a pagar, el trabajador recibe su beneficio de $ 1,000, y el resto - $ 552 - es el total restante del máximo de la familia de los dependientes a recoger. Más de un dependiente no será capaz de recoger el 50 por ciento de beneficios básicos completo debido a la limitación máxima de la familia. Si el trabajador tiene un cónyuge y dos hijos, que recibirán cada uno una parte igual de los $ 552 en beneficios disponibles - $ 184 cada uno.

  • Foto imagen Niños de crédito de la madre y por Mat Hayward de Fotolia.com
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