Cómo escribir la carta Mejor Tapa
Una cosa que normalmente viajes de solicitantes de empleo hasta es cómo escribir una carta de presentación. Creo que la razón por la que muchas personas les resulta difícil de hacer, es que se necesita un poco más de creatividad para escribir una carta que lo hace para escribir un curriculum vitae. Después de todo una carta de presentación no es más que una carta de marketing. Aquí es un esquema básico de qué tipo de información que debe incluirse en una carta de presentación, así como la forma de organizarlo. Tenga en cuenta que una carta de presentación debe ser alrededor de cuatro párrafos de largo. Aquí se explica cómo escribir la mejor carta de presentación para su hoja de vida.
Contenido
Cosas que necesitará
- Computadora
En la parte superior izquierda de la página, incluya la siguiente información sobre la persona y la compañía que usted está escribiendo a:
Fecha
Nombre del empleador
Título del empleador
nombre de empresa
DirecciónDirección de la carta de la siguiente manera:
Si tiene el nombre de una persona específica, a continuación, dirigirse a la carta como "Estimado Nombre:"Video: #Origami - Sobre para carta o carta desplegable!!
De lo contrario, dirigir la carta de la siguiente manera: "Estimado Representante de la Compañía / Recursos Humanos Representante / encargado que emplea:"
En el primer párrafo, dígales que usted está escribiendo porque usted está interesado en la posición (el nombre de la posición que se enumeran en el anuncio). También lista en la que vio o escuchó acerca de la oferta de trabajo. Si un empleado actual de la empresa se lo mencionó a usted, asegúrese de incluir su nombre aquí. También menciona que usted está adjuntando / adjuntando su hoja de vida.
En el segundo párrafo, la lista de varios de sus calificaciones que son los más adecuados para esta posición. No incluya todo en su hoja de vida, basta con resaltar una o dos áreas. Si usted tiene experiencia previa en puestos de trabajo que están directamente relacionados con este trabajo, asegúrese de mencionar.
En el tercer párrafo, frente a los requisitos que se especifican en el anuncio de trabajo. Por ejemplo, si la reubicación no está cubierto, mencionar que se moverían a la zona de ninguna manera. Si se menciona candidatos locales prefieren, mencionar que ha vivido en la comunidad durante mucho tiempo.
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En el cuarto párrafo, cerca al pedir una entrevista y afirmando que se mira hacia adelante a oír de ellos pronto. Algunas personas recomendarían que usted propone una fecha / hora de la reunión, sin embargo, yo no haría esto. La mayoría de los empleadores están ocupados y que lo mejor es dejar que escoger el momento. Por último, darles las gracias por su tiempo y por tenerlo en cuenta como candidato.
Cerca de su carta con una firma de la siguiente manera:
Sinceramente,
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(Deje espacio para su firma aquí- Aproximadamente cuatro retornos)
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Nombre escrito