Ideas para Títulos Premio Único

premios de los empleados no tienen que ser elaborados o de fantasía. Un certificado simple puede mostrar que la gestión le importa, avisos y premia a sus personas. Haga lo que haga, mantenga los premios positivo. Nadie quiere un premio por ser el último en llegar por la mañana, o primero en dejar. Desea que el premio para motivar al receptor a través del reconocimiento y motivar a sus compañeros de trabajo para trabajar más duro. Use el humor, tanto en el certificado y en su presentación. Dar a conocer los premios frecuencia, acompañadas de almuerzo gratis o golosinas.


Contenido


Premios generales y específicos Premios

  • Elija una frase que se puede utilizar para una variedad de circunstancias. Por ejemplo, “la nariz a la muela premio” reconoce el trabajo duro y puede ser divertido con un gráfico apropiado. También puede incluir premios específicos tales como “gran captura!” Para una persona que salvó a la empresa de cometer un error. O reconocer a aquellos que están activos en organizaciones benéficas, tales como “El Premio Drácula” para una persona que ha dado 10 pintas de sangre.

Coincidir con el Premio a la ceremonia

  • Que coincida con el título de premio con un tema de regalo o ceremonia. Una frase como "You Take the Cake”puede ser un premio para cualquier tipo de excelencia. La ceremonia se pueden caracterizar por una variedad de pasteles, bizcochos o, y el receptor también recibe una docena de pastelitos. “Top Dog” es una forma de premiar a la persona que logra los mejores números en ventas, o la producción más rápido en la línea. La ceremonia pudo ofrecer un camión de comida que sirve perros calientes. Si su parte del país conoce el término “héroe” para un gran sándwich, tienen sándwiches gigantes de seis pies de largo de un deli acompañan sus premios “Héroes”, que también pueden ser de cualquier logro. Grinder es también un término para este tipo de sándwiches, y puede caber con su "Piedra de amolar" premios.

Artículos Relacionados