Premios o Distinciones lo debo poner en mi currículum?

Su hoja de vida es una de las herramientas más importantes que tiene a su disposición durante una búsqueda de empleo. Es el primer contacto que los empleadores potenciales tendrán con ustedes, y es lo que utilizan para decidir si le concede una entrevista o no. Al escribir un curriculum vitae, adaptarlo al trabajo a mano para mostrar cómo va a agregar valor a la organización de su potencial empleador. Honores y premios son un elemento clave de mostrar valor, pero el uso de las correctas.


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Premios académicos

  • premios académicos son una prueba objetiva de su valor académico. Si ha realizado la lista del decano o ganado una beca, los incluya en su curriculum vitae. Estos elementos de su hoja de vida debe aparecer en la educación sección- que refuerzan su título, mostrando que son excepcionales.

Premios profesionales

  • premios profesionales son útiles porque actúan como una referencia fácil para su capacidad. Si, por ejemplo, usted es un diseñador y que ganó el premio al mejor joven diseñador poco después de graduarse, se incluye este premio en su hoja de vida - si usted está solicitando un trabajo de diseño. La gente no va a contratar en sus premios solamente, pero los premios ayudarán si pueden indicar su valor a su empleador potencial.

Honores separadas

  • Algunas distinciones no son ni profesional ni académico. Si usted tiene más de unos pocos de estos, deben ser enumerados en su propia sección o con pasatiempos y actividades. Si realiza una sección separada para sólo uno o dos premios adicionales, se le resaltar cuán pocos que tiene.

Premio evitación

  • Al escribir un curriculum vitae, es tentador para incluir todos los premios que haya recibido nunca. Esto no es una buena idea. Si ha ganado un premio de escritura creativa en el grado 11 y actualmente está solicitando un puesto de trabajo a la edad de 28, esto destacará el tiempo que ha pasado sin ganar otro premio. Todos los premios se incluye debe ser como máximo de tres años.

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