Las tasas de retención a las Niñeras
Si usted emplea a una niñera y le paga una cierta cantidad de dinero durante el año, $ 1.700 a partir de 2010 y 2011, debe pagar el impuesto de empleado doméstico, también conocido como el "impuesto de niñera." Estos impuestos deben ser pagados trimestralmente o que podrían enfrentarse a penas vienen temporada de impuestos. Afortunadamente, usted tiene opciones para hacer esto lo más fácil posible.
Contenido
- Opciones de retención
- Video: memoria por "la chiva" cortés
- Fica y futa
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- Video: liquidación para empleadas domésticas que laboran por días
- Impuestos estatales
- Video: cómo imprimir chequera de cuotas de moratoria ley 1504-i
- Impuestos federales
Opciones de retención
Video: Memoria por "La Chiva" Cortés
Si usted es empleado, puede presentar una nueva forma W-4 con su empleador para solicitar más impuestos retenidos de su cheque de pago para cubrir sus impuestos niñera. Alternativamente, usted puede hacer sus propios pagos de impuestos estimados trimestralmente utilizando el Formulario 1040-ES y el envío de un cheque con los talones de pago. Los pagos trimestrales son debida 15 de abril 15 de junio, 15 de septiembre y el 15 de enero último, si usted es el único propietario de un negocio o su hogar es una de finca de beneficio, y ya se retiene impuestos para los empleados de su empresa, es posible optar por incluir sus retenciones niñera con las otras retenciones para los empleados del negocio. Tenga en cuenta, sin embargo, que todavía no puede deducir los salarios de su niñera como un gasto comercial.
FICA y FUTA
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El impuesto niñera comprende dos impuestos federales, FICA (Ley de Contribución al Seguro Federal) y FUTA (Federal Unemployment Tax Act). FICA, que incluye la Seguridad Social y al Medicare, representa el 13,3 por ciento de los salarios que paga su niñera. Usted debe tanto la mitad de esta, 6,65 por ciento, a menos que no retiene el 6,65 por ciento del salario de su niñera en el momento que se les paga. En ese caso, usted debe el total del 13,3 por ciento a sí mismo. FUTA se debe sólo los primeros $ 7,000 que paga su niñera cada año. Este impuesto es normalmente sólo 0,8 por ciento. Sin embargo, si usted no paga su impuesto estatal de desempleo a tiempo, aumenta la tasa FUTA a un 6,2 por ciento.
impuestos estatales
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Los estados permiten que los impuestos niñera para ser retenidos. Estos impuestos son para el desempleo estatal y en algunos estados de seguro de compensación de trabajadores. El por ciento y formas requeridas varían de estado y fallo de retener los impuestos apropiados puede resultar en fuertes sanciones. Consulte con su centro de impuesto estatal para obtener más información acerca de sus requisitos.
Impuestos federales
Retención de impuestos federales del sueldo de su niñera es opcional y algo que se debe discutir con ella. Si juntas decide hacer esto, ella tendrá que llenar el formulario W-4 que solicita la cantidad apropiada de retención. A continuación, debe agregar estos impuestos a la cantidad que está reteniendo para FICA y FUTA. Además, tendrá que presentar un formulario W-2 para su empleado cada año que ha retenido impuestos de ingresos federales.