Deducciones fiscales Cuando dos trabajos

Video: Declaración Renta Persona Natural 2015 2016: costos, deducciones, rentas exentas, ingresos no grav

Video: Asi evitan pagar impuestos las grandes empresas en Mexico.

Video: Deducciones Fiscales Requisitos 2016

Si viaja entre puestos de trabajo en dos ciudades diferentes, se puede tomar deducir el costo de los gastos de viaje de su renta imponible. Esto incluye los costos de vuelos, hoteles, taxis y cualquier otra cosa que sea necesaria para que usted sea capaz de satisfacer las necesidades de su segundo trabajo fuera de casa. personal de viaje y los gastos de viaje de negocios extravagantes no son deducibles. Los trabajadores con dos puestos de trabajo y gastos de viaje de calificación pueden usar el Formulario 2106 o el Formulario 2106-EZ para reclamar y calcular sus deducciones.

Algunos trabajadores que suman un segundo trabajo lo hacen con una oportunidad para trabajar desde casa o mediante la apertura de un pequeño negocio desde su casa. Si uno de sus puestos de trabajo que requiere para realizar el trabajo de una oficina en casa, puede deducir no sólo sus gastos de trabajo, sino también una parte de sus gastos regulares de la casa de su renta imponible. Este tipo de deducción se basa en determinar qué porcentaje de su casa es para uso empresarial. Por ejemplo, si usted tiene una oficina en casa, que es un espacio en el que sólo realice tareas de trabajo, ocupando el 5 por ciento de los pies cuadrados de su casa, puede deducir el 5 por ciento de sus pagos de hipoteca o alquiler y facturas de servicios públicos de su renta imponible.

El crédito federal de cuidado de niños es otra fuente de ahorro para muchos padres que trabajan en dos empleos. Se aplica si su segundo trabajo requiere que gastar dinero en el cuidado de niños, tales como una niñera en el hogar para las horas en las que se trabaja un turno de noche en un segundo trabajo. El crédito de cuidado de niños es un crédito fiscal en lugar de una deducción del ingreso, lo que significa que reduce los impuestos que debe directamente. A partir de 2011, el límite de gasto para calcular un crédito de cuidado de niños es de $ 3,000 si usted paga por el cuidado de un niño, y $ 6,000 si usted paga por el cuidado de los niños múltiples.

Los trabajadores que tienen dos trabajos pueden enfrentarse a otros problemas de impuestos, algunos de los cuales son potencialmente perjudiciales en lugar de proporcionar ahorros. Por ejemplo, si cada uno de los dos puestos de trabajo proporciona una parte sustancial de sus ingresos (en lugar de un trabajo que proporciona la mayor parte de sus ingresos, y la segunda que sirve como una fuente suplementaria más pequeño), puede que no tenga suficiente impuesto estimado retenido de sus cheques de pago. Esto puede resultar en una factura de impuestos de alta al final del año y una posible sanción. Cuando se trabaja en dos empleos, puede solicitar empleador a retener impuestos adicionales para evitar este problema.