¿Qué significa el mínimo deducible?

Su deducible mínimo para su seguro de salud se define como la cantidad mínima de dinero que debe pagar antes de que su plan de seguro pagará a cabo en su nombre. Esta cantidad varía según el plan bajo el cual está cubierto, no sólo el proveedor de seguros. Dependiendo de su empleador, es posible que tenga una selección de diferentes planes de deducibles que le conviene. Si usted trabaja por cuenta propia, se puede elegir entre una amplia gama de niveles mínimos deducibles para satisfacer sus necesidades.

La prima de usted, su sindicato o su empleador paga cada mes es como una cuota de suscripción para mantenerlo inscrito en un plan de seguro médico. Mientras que los planes específicos varían, en general, si elige un plan con un deducible alto mínimo, sus primas mensuales pueden ser más bajos. Por el contrario, si se elige un plan con un deducible bajo, sus primas mensuales pueden ser más altos. Dependiendo de sus arreglos con su empleador o su sindicato, el costo de sus primas mensuales se puede dividir entre dos o más partes, siempre y cuando la totalidad del importe se paga en su totalidad cada mes.

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Además de tener diferentes cantidades deducibles mínimos dependiendo del plan, su compañía de seguros también puede tener diferentes cantidades deducibles mínimos dependiendo del servicio. Por ejemplo, una estancia en el hospital puede requerir que se cumpla un nivel deducible diferente a la atención ambulatoria. Además, si su plan de seguro clasifica las instalaciones médicas, ya sea como estar dentro o fuera de la red, es posible que tenga diferentes deducibles por dentro o fuera de los proveedores de salud de la red. Compruebe la letra pequeña de su plan de seguro de salud para asegurarse de que comprende todos sus diversas cantidades mínimas deducibles, y puede prepararse de manera adecuada para ellos.

Si está asegurado a través de un empleador, el dinero de sus primas de seguro de salud se deduce antes de impuestos por su empleador, lo que le ahorra dinero. Su empleador también puede tener un plan de cuenta de gastos flexibles de atención médica disponibles que le puede ahorrar aún más dinero. Con este plan, usted elige una cierta cantidad de dinero para ser retirada antes de impuestos de su sueldo de forma regular, por ejemplo cada mes. Ese dinero se almacena entonces en su HFSA, y sólo se puede utilizar para la calificación de los gastos de salud - incluyendo su deducible. Tenga en cuenta que su HFSA tiene una fecha límite anual por el cual debe utilizar todos los fondos acumulados en el transcurso del año anterior. Consulte con su proveedor de HFSA para averiguar detalles de su fecha límite específica.